법률 분석:
호텔은 구체적인 손실에 따라 합리적인 범위 내에서 배상한다. 직원들의 실수로 호텔은 호텔 종업원에게 추징할 수 있다. < P > 법적 근거: < P > "인신손해배상사건 재판에 관한 법률적 몇 가지 문제에 대한 최고인민법원의 해석" 제 6 조 < P > 숙박, 음식, 오락 등 경영활동이나 기타 사회활동에 종사하는 자연인, 법인, 기타 조직은 합리적인 범위 내의 안전보장 의무를 다하지 않아 타인에게 인신피해를 입히고 배상할 권리가 있다 제 3 자 침해로 인한 피해 결과가 발생한 경우, 침해 행위를 실시한 제 3 자가 배상 책임을 진다. 안전보장의무인은 잘못이 있는 경우 피해를 방지하거나 제지할 수 있는 범위 내에서 그에 상응하는 보완배상 책임을 져야 한다. 안전보장의무인이 책임을 지고 나면 제 3 자에게 추징할 수 있다. 배상권자가 안전보장의무자를 기소하는 경우 제 3 자를 피고로 삼아야 한다. 단, 제 3 자가 확정할 수 없는 경우는 제외한다.