4가지 업무 스타일을 조사하고 교정한 주요 간부에 대한 개별 교정 조치
4가지 행동 스타일을 식별하고 교정한 주요 간부에 대한 개별 교정 조치
친애하는 XX 지도자 귀하:
배치에 따라 당 전체에 걸쳐 당의 대중 노선 교육 및 실천 활동을 심층적으로 수행하기 위한 중앙위원회의 전반적인 요구를 관철할 것입니다. 당위원회는 '네 가지 스타일' 문제에 대해 자체 검토를 진행했으며 전체 동지들이 검토한 후 토론을 통해 4가지 측면에서 12가지 주요 문제를 식별하고 문제를 해결하기 위한 시정 조치를 취했으며 시정 계획을 제안했습니다. 다음과 같이.
1. 조사의 주요 쟁점
(1) 형식주의의 주요 쟁점
1. 정치 연구가 충분히 깊이 있지 않고 적극적으로 활동하려는 열정 심층적인 학습이 부족하고, 정치 이론 수준과 실무 능력을 더욱 향상시켜야 합니다.
2. 혁신적인 업무에 대한 생각이 부족하고, 창의적인 업무 사고가 부족합니다.
3. 업무 경험 요약이 부족하고 연구에 대한 열의가 낮으며 능력이 약합니다.
4. 회의가 많고 계획과 준비가 많고 요약 보고서가 많지만 감독 및 점검이 부족합니다.
(2) 관료주의의 주요 문제
5. 보안 부서의 요구 사항을 지원하는 데 여전히 열정과 주도권이 부족합니다.
6. 전문적인 업무 이점과 능력을 강화하고 최대한 발휘하며, 연구 부족을 적극적으로 이해하기 위해 풀뿌리 깊숙이 들어가십시오.
7. 부서 리더는 개인의 특정 업무 요구 사항을 엄격하게 적용하지 않으며 간부는 그렇지 않습니다. 자의식이 강하고, 일을 미루는 버릇이 있어 일의 진행에 영향을 미칩니다.
(3) 쾌락주의의 주요 쟁점
8. 편안함을 탐하는 사고방식, '게으름과 사치' 현상, 그리고 느슨한 규율 스타일
9. "사람들이 부두에 도착하고 배는 부두에 도착한다"는 부정적이고 게으른 사고 방식이 있으며 일에 대한 열정이 부족합니다.
10. 직장에서 업무를 완료하는 데 대한 아이디어가 더 많습니다. 높은 기준과 엄격한 요구 사항이 부족하며, 업무의 장기적인 발전에 대한 인식이 더욱 강화되어야 합니다. < /p>
12. 근면, 절약, 절약이라는 전통적인 미덕에 대한 관심이 충분하지 않으며, 엄격한 절약에 대한 인식이 강하지 않습니다.
2. 시정 계획
(1) 연구 및 토론을 실시하고 아이디어를 통일하며 인식을 제고하고 시정 조치를 연구합니다. 지부위원회는 모든 지부위원들의 이념적 이해를 통일하고, 특별 연구를 실시하며, 지부 조직의 조사와 시정의 방향과 초점을 명확히 하기 위해 순차적으로 개최되었습니다. 학습에 집중하고 모든 당원의 생각을 통일하며 교육 실천 활동에 대한 이해와 이해를 높이기 위해 모든 당원 회의를 소집하여 비판과 자기 비판을 수행하고 심층적으로 수행합니다. 조사, 수정 세미나를 소집하여 아이디어를 브레인스토밍하고, 의견을 듣고, 수정 방안을 연구합니다. ()
(2) 먼저 쉽고 어려운 것은 확인하고 고치고, 고치면서 고치고 개선한다는 생각을 바탕으로 눈에 띄는 문제는 최대한 빨리 해결하고 점차적으로 극복하고 메커니즘의 '문제 개선'에서 시작하여 '4가지 바람'을 해결합니다. 우리는 주로 세 가지 측면에서 출발합니다. 첫째, 형식주의를 단호히 타파하고, 둘째, 관료주의를 타파할 것을 주장하며, 셋째, 쾌락주의와 사치를 방지하고 철폐합니다.
첫째, 형식주의를 과감히 극복하라. 첫째, 정치이론 연구를 강화하고 심화시켜야 한다. 주로 피상적 학습 이론, 단일 학습 형태, 학습과 현실을 효과적으로 연결할 수 없는 문제를 해결합니다. 부서장과 지부 구성원은 학습에 앞장서고, 학습과 실천을 연결하고, 학습 내용을 풍부하게 하고, 학습 형식을 풍부하게 하며, 학습 효과를 향상시키고, 모든 동지의 학습 의식을 촉진해야 합니다. 둘째, 각종 사무를 줄이고 업무 효율성을 높이기 위한 노력이 필요하다. 지부회의 수를 줄이고 회의의 질을 향상시키기 위해 노력하며, 서면 작업의 질을 향상시키고 목적과 효과를 높이기 위해 노력합니다.
합칠 수 있는 회의는 최대한 모아서 하나로 묶어보려고 노력하고, 최대한 짧게 할 수 있는 짧은 회의는 최대한 합치고, 합칠 수 있는 서면자료는 최대한 합치고, 절대 긴 대화를 나누지 마세요. 간결하고 포괄적일 수 있는 자료에 대해 설명합니다. 셋째, 혁신 연구를 강화하고 혁신 수준을 높여야 합니다. 실제 업무와 연결하고 혁신적인 연구 작업을 강화하며 간부들의 지평을 넓히고 혁신적인 사고, 혁신적인 아이디어 및 혁신적인 방법을 향상시키는 것이 필요합니다. 혁신을 통해 돌파구를 찾고, 혁신을 통해 변화를 추구하고, 혁신을 통해 업무 표준을 개선하세요. 우리는 조사연구, 분석실천, 연구실천, 혁신실천을 적극 권장하며, 연구성과가 우수한 자에 대해서는 추천, 평가, 평가, 승진 등을 우선적으로 우대합니다.
둘째, 관료주의 타파를 주장하라. 첫째, 대중의 이념을 견지해야 한다. 《대중사업강화실천의견》을 양심적으로 관철하고 인민을 위한 당건설, 인민을 위한 통치의 취지를 확고히 확립하고 사업책임 수행에서 인민의 요구를 최우선으로 삼아 긴급한 사건을 긴급히 처리할 것을 견지한다. , 긴급한 문제를 긴급히 처리하고, 중대한 문제를 긴급하게 처리하며, 인민의 합리적이고 정당한 요구에 복종하고 봉사합니다. 둘째, 우리는 지원과 보증의 서비스 개념을 고수해야 합니다. 전문적인 업무 지원 및 보장의 서비스 이념을 확고히 확립하고 전문적인 서비스 태도를 바로잡으며 전문적인 업무의 위치를 과시하지 않고 적극적으로 봉사하며 기술을 최대한 발휘하고 전문적인 응용 방식을 혁신하며 심화합니다. 대체하지 않고 응용 프로그램을 표준화하고 법률 및 규정에 따라 선을 넘지 마십시오. 전문적인 업무 검사를 실시하고 표준화 메커니즘을 개선하며 전문적인 업무에 대한 지원 및 보장 수준을 향상시킵니다. 셋째, 일류가 되기 위한 노력을 굳게 믿어야 합니다. 일류가 되기 위해 노력하는 당위원회의 업무 목표를 성실히 이행하고, 일류가 되기 위해 노력하는 신념을 확고히 하며, 항상 일류를 위한 노력을 높은 기준, 실용주의, 효율성을 최우선으로 삼습니다. 전문 업무의 개발 방향을 연구 및 계획하고, 최전선에 서서 일류 목표를 수립하고, 전문 업무 학습 교류 및 연구 활동을 강화하고, 격차와 결함을 식별하고, 단기 목표와 중장기 목표를 명확히 합니다. 전문 업무의 목표를 높이고 전문 업무의 실제 적용을 늘리며 전문 응용 프로그램의 홍보 및 홍보를 강화하고 전문 인력 및 전문 장비를 확보하기 위해 적극적으로 노력하고 일류 활동을 위해 노력합니다.
셋째, 쾌락주의와 사치를 예방하고 종식시키십시오. 첫째, 용기를 갖고 적극적으로 나서야 합니다. 부서 직원의 상대적으로 나이가 많은 것에 대응하여 우리는 이념적, 정치적 사업을 더욱 강화하고 모든 동지들 사이에서 "우수를 추구하고 우수를 위해 노력"하는 정신을 더욱 강화할 것입니다. 특히 롤모델 역할을 최대한 발휘해야합니다. 앞장서서 모범을 보이고, 청장년층의 중추를 마음껏 발휘하여 젊은 동지들을 육성하고 양성하며, '주동적이고 일류를 위해 노력하는' 경쟁력을 높이는 '노동지'입니다. 모든 일에서. 둘째, 업무기준을 엄격하게 시행하고 업무의 질을 향상시켜야 합니다. 관련 작업 표준을 점진적으로 표준화하는 동시에 작업 효율성과 품질을 향상시키기 위해 요구 사항과 통제를 엄격하게 시행해야 합니다. 상한 요구사항을 구현할 수 있는 사람은 상한 요구사항을 구현하고, 장기적인 영향을 미치는 작업에는 상한 기준을 엄격하게 구현합니다. 전문 업무 프로세스에 대한 감독, 검사, 모니터링 관리를 강화하여 전문 작업 표준 요구 사항을 충족하고 전문 작업 검사 및 역사 테스트를 견딜 수 있도록 보장합니다. 셋째, 업무 방식을 개선하고 엄격한 규율을 시행해야 합니다. 중앙위원회와 시당위원회의 기율과 풍격에 대한 각종 요구를 진지하게 관철하고 '게으른 사치'의 특별 통치 성과를 공고히 한다. 당 품행 개선과 깨끗한 정부, 사업 사업에서 '양방향 접근과 이중 추진' 접근 방식을 견지하고 반부패 위험 예방을 두드러지고 중요한 위치에 두며 모든 동지의 자율성을 제고하고 보장합니다. 깨끗한 정부 규율의 시행. 사업기풍 건설을 효과적으로 강화하고 엄격한 사업기풍과 엄격한 기율로 당위원회의 각종 사업안배를 관철하고 완성한다. 넷째, 열심히 일하고 엄격한 절약을 실천해야 합니다. 우리는 우리 당의 영광스러운 근면전통을 고수하고 기억하며 이 영광스러운 전통을 모든 동지들, 특히 지도간부들의 생활과 사업에 구현해야 합니다. 사치와 낭비를 단호히 반대하고 쾌락주의와 사치를 끝장내며 과시, 과장 등 비현실적이고 형식주의적인 낭비행위를 단호히 반대한다. 사무처리, 사무 처리, 사건처리, 검소한 생활을 견지하고 필요에 따라 전문적인 구성과 자금 계획을 제안하며, 적은 비용으로 더 많은 일을 하고, 적은 돈으로 큰 일을 하도록 노력합니다. 자금 사용의 효율성을 높이기 위해 제한된 자금을 "가장자리"에 지출합니다.
기자: xxx
x 월 x 일, 2016