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식품사업 허가증은 단일 장소, 단일 허가 원칙을 구현합니까?

법적 분석: 식품 영업 허가는 한 장소에 대해 하나의 허가를 원칙으로 합니다. 즉, 식품 영업자가 한 영업 장소에서 식품 영업 활동을 하는 경우 식품 영업 허가를 받아야 합니다.

법적 근거: "식품 위생 허가증 관리 방법"

제11조 위생 허가증을 신청하는 식품 생산 및 경영 활동에 종사하는 모든 단위 또는 개인은 다음 사항을 준수해야 합니다. 해당 식품 규정 보건법, 규정, 규칙, 표준 및 규범의 요구 사항에는 식품 생산 및 운영 활동과 호환되는 조건이 있습니다.

제12조 식품 생산 및 가공에 종사하는 사람은 다음 조건을 충족해야 합니다.

(1) 위생 관리 시스템, 조직 및 전문 교육을 받은 정규직 및 파트타임을 갖추고 있어야 합니다. 시간제 식품위생 관리자

(2) 식품 생산 및 가공에 적합하고 위생 요건을 준수하는 작업장, 시설, 장비 및 환경을 갖추고 있어야 합니다.

(3) 기술 프로세스와 생산 및 가공 프로세스를 효과적으로 구현하는 능력 오염을 통제하기 위한 조건 및 조치

(4) 위생 요구 사항을 충족하는 생산용 원자재, 보조 재료, 도구, 용기 및 포장 재료를 보유합니다.

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(5) 식품 검사를 위한 기관, 인력, 필요한 도구 및 장비를 갖춘 능력을 갖추고 있어야 합니다.

(6) 직원이 사전 직업 교육과 건강 검진을 통과해야 합니다.

< p>(7) 지방 보건 행정 부서는 기타 조건을 규정합니다.

제13조 식품 사업에 종사하기 위해 지원하는 사람은 다음 조건을 충족해야 합니다.

(1) 위생 관리 시스템, 조직, 풀타임 및 파트타임 식품 위생을 갖추고 있어야 합니다. 전문 교육을 받은 관리자

(2) 식품 운영에 적합하고 위생 요건을 충족하는 사업장, 시설, 장비 및 환경을 갖추고 있어야 합니다.

(3) 운영 능력이 있어야 합니다. 식품 저장, 운송 및 판매 과정에서 오염 통제를 위한 조건 및 조치,

(4) 직원은 사전 직업 교육을 받고 건강 검진을 통과해야 합니다.

(5) 기타 규정된 조건 주 보건행정 부서에서 제공합니다.

제14조 케이터링 및 구내식당 운영에 종사하기 위해 지원하는 사람은 다음 조건을 충족해야 합니다.

(1) 건강 관리 시스템, 조직을 보유하고 정규직 및 시간제 근무자를 보유해야 합니다. 전문 교육을 받은 식품 위생 인력 관리 인력

(2) 위생 조건 및 요구 사항을 충족하는 사업장 처리, 청소, 소독 및 기타 위생 시설 및 장비 보유

(3) 식품 조달, 저장, 가공 및 생산 과정에서 오염을 통제하기 위한 조건 및 조치와 같은 작업을 수행할 수 있는 능력을 보유하고 있습니다.

(4) 직원이 사전 직업 교육 및 건강 검진을 통과했습니다.

< p>(5) 기타 지방 보건 행정 부서 조건에서 규정한 것.

제15조 보건 면허증을 신청할 때 제출하는 자료는 사실이고 완전해야 하며 구체적인 요구 사항은 성 위생 행정 부서에서 통일적으로 규정합니다.