사업단위 인사관리조례'' 허베이 () 성 사업 단위 공개 채용 직원 잠행 방법' 과' 시 사업 단위 공개 채용 직원 실시 방법 (시범)' (한인사 (2011) 31 호) 에 따라 우리 구 당군 시스템 사업 단위 업무 요구를 충족시키기 위해 연구 결정을 거쳐 사회에 공개 채용 200
관련 사항에 대한 발표는 다음과 같습니다:
첫째, 채용 원칙
덕재와 민주, 공개, 경쟁, 우우 선택 원칙을 견지하고, 시험과 고찰을 기초로 우우 채용을 선택하다.
둘째, 채용 방법
이번 채용은 통일된 채용 방식을 채택합니다.
발표 공고, 등록 및 자격심사, 필기시험, 자격재심, 면접, 신체검사, 시찰, 공시, 선발, 채용 등의 단계에 따라 진행한다.
셋째, 채용 직책, 인원
이번 채용 직위는 비향구 전액사업편성직원 110 명 중' 고졸자' 지원직 55 명, 직향 채용 직위 10 명, 각각
타운십 농업 통합 서비스 센터 32 명;
향진 천연자원과 생태환경사무소 25 명 중' 고교졸업생' 지원직 25 명;
향진 종합행정법 집행팀 25 명 중' 고교졸업생' 지원직 25 명;
향진 퇴역 군인 휴게소 13 명 중 10 명을 정향 채용하다.
타운십 행정 통합 서비스 센터 5 명;
향진 사회사업서비스센터 2 명 중' 고교졸업생' 지원직 2 명;
구위 조직부 6 명 중' 고교졸업생' 응시직은 2 명으로 제한된다.
구위는 2 명을 편성했는데, 그중' 고교졸업생' 응시직은 1 명이다.
직업 조건의 "대학 졸업생" 에는 다음이 포함됩니다:
(1) 국가통모집 계획에 포함돼 일반고교에 입학하고 일반대졸자 취업신고증을 소지한 2022 년 고졸자.
(2) 국가통일모집의 2023 년 일반대학 졸업생이 학교를 떠날 때와 취업 기간 동안 근무단위가 시행되지 않았다. 호적, 기록, 조직관계는 여전히 원졸업학교에 남아 있거나, 각급 졸업생 취업주관부 (졸업생 취업지도 서비스 센터), 각급 인재 교류 서비스 기관, 각급 공직서비스 기관 졸업생에 남아 있다.
(3)' 서비스 기층 프로젝트' 에 참가하기 전에 근무경험이 없고, 서비스 기간이 만료되고, 합격후 2 년 이내에 근무단위를 이행하지 않은 인원.
(4) 일반고등학교 재학생 또는 졸업해 입대 후 2 년 동안 근무단위를 이행하지 않은 퇴역 병사.
(5)2022 년 국외학위를 취득하고 교육부문 학력인증을 마친 유학 귀국자, 2023 년 국외학위를 취득하고 교육부문 학력인증을 완료하고 근무단위를 이행하지 않은 유학 귀국자.
방향 채용 직위 채용 인원은' 서비스 기층 프로젝트 인원',' 퇴역 대학생 병사',' 겨울 (잔재) 오대생 자원봉사자' 를 포함한다.
서비스 기층 프로젝트 인원' 은 시' 삼지일부' 프로그램 서비스 만료와 합격자 심사, 그리고 2022 년 그해 서비스 만료로 합격한' 농촌 의무교육 단계 학교 교사 특설직계획',' 대학생 자원봉사 서부계획' 인원을 말한다.
"퇴역 대학생 병사" 는 다음과 같은 두 가지 부류의 인원을 가리킨다. 첫째, 시 징집 입대, 복무 만료 퇴역, 입대 전 일반 고등교육대 전문대 이상 학력을 취득한 퇴역 병사; 둘째, 대학 기간 동안 시 징집, 복무 만료 후 복학을 하고 일반 고등교육대 전문대 이상 학력을 취득한 퇴역 병사들이다.
"겨울 (장애인) 올림픽 대학생 자원봉사자" 는 2022 년 졸업생 중 동계올림픽, 동계올림픽, 동계패럴림픽에 봉사하는 대학생 자원봉사자를 말한다.
넷째, 채용 대상 및 조건
(a) 지원자는 다음과 같은 기본 조건을 갖추어야 한다:
1. 중화인민공화국 * * * 및 국국적을 가지고 있습니다.
2. 나이는 일반적으로 만 18 세 이상, 만 35 세 이하 (1987 년 2 월 14 일부터 2005 년 2 월 13 일까지 출생);
3. 헌법과 법률을 준수하고, 기층 업무를 사랑하며, 좋은 품행과 직업도덕을 가지고 있다.
4. 채용 요구 사항에 적합한 학력 조건 및 기타 조건을 갖추고 있습니다.
직업 요구 사항에 적응하는 신체 조건;
6. 석사 연구생 이상 학력 학위자, 고교 졸업생 및 오리엔테이션 채용 직위의 무제한 호적.
다른 응시자들은 직위가 요구하는 상주호적 또는 수능 생원지를 가지고 있어야 하며, 응시자의 배우자, 부모, 장부모, 시부모가 직위가 필요한 상주호적을 가지고 있으면 응시자는 호적을 가지고 있는 것으로 볼 수 있다.
호적은 2023 년 2 월 13 일 (등록 첫날) 호적 소재지를 기준으로 한다.
(b) 다음 상황 중 하나가 있을 경우 신청할 수 없습니다:
1. 현역 군인, 수습기간 내 공무원 및 수습기간 내 사업 단위 직원, 최소 근속 기간 미달되거나 최소 근속 기간 미달인 인원, 재학 중인 비신선한 졸업생, 현직 단위 및 주관부서의 동의 없이 응시한 취업인원은 채용 범위에 포함되지 않는다.
2. 범죄로 형사처벌을 받은 사람, 중국 * * * 산당당적에서 제명된 사람, 공직에서 제명된 사람, 법에 따라 불신합징계 대상으로 등재된 사람, 그리고 법률규정에 따라 사업 단위 직원으로 채용할 수 없는 기타 상황인원은 응시할 수 없습니다.
(c) 회피 규정
지원자는 입사 후 기피 관계를 구성하는 채용 직위에 응시해서는 안 된다.
회피 관계에는' 사업 단위 인사관리 기피 규정' 제 6 조와' 허베이 () 성 사업 단위 공개 채용 직원 잠행 조치' 제 41 조에 열거된 상황이 포함된다.
다섯째, 채용 절차
(a) 등록 및 자격 심사
1. 신청 방식: 온라인 등록, 온라인 자격 초심, 온라인 지원시험비 납부 방식을 실시해 응시원당 한 자리만 응시할 수 있다.
2. 등록 시간: 2023 년 2 월 13 일 8 시 30 분부터 2 월 17 일 17 시 30 분까지.
3. 신청 웹 사이트: 인사재능시험평가망 (/www.fxq.gov.cn) 이 이번 공개 채용업무정보발표사이트입니다. 수험생들은 관련 정보를 주의 깊게 살펴보시기 바랍니다.
일곱째, 기타 사항
(1) 신청인이 정해진 시간 내에 요구에 따라 필기시험, 자격재심, 면접, 신체검사, 고찰, 선발, 보고, 채용 수속 등을 하지 않는 경우 자동으로 지원자격을 포기하는 것으로 간주된다.
자격 심사는 채용 업무의 전 과정을 관통하며, 어떤 부분에서든 수험생이 채용 조건에 맞지 않는 것을 발견하고, 각종 증명서를 위조하고, 거짓을 꾸미고, 조사를 하고, 지원 자격을 취소함에 따라, 문제는 심각한 책임을 물어야 한다.
(b) 시찰에 들어간 후 수험생 불합격, 자원포기 등 각종 원인으로 인한 일자리 공석이 발생해 일률적으로 더 이상 보충되지 않는다.
(3) 이번 채용은 시험 과외용 도서를 지정하지 않고, 어떤 기관에도 시험 과외학원을 맡기지도 않는다.
(4) 수험생에게 신청할 때 본인이 자주 사용하는 연락처를 반드시 기입하여 채용 기간 동안 휴대전화 등 통신장비가 원활히 유지되도록 하여 채용에 영향을 주지 않도록 해야 한다.
(5) 이번 채용 방법은 비향구 사업 단위에서 공개 채용 업무 지도팀 사무실이 해석한다.
업무의 필요에 따라 비향구 사업 단위를 통해 공개 채용 업무 지도팀이 상급 부서의 승인을 받아 채용 절차와 채용 절차를 조정할 권리가 있다.
정책
감독 신고 전화: 0310-8562292 시 비향구 기위 감사위원회
위 전화는 근무시간에 문의해주세요.
첨부 파일:
시 비향구 2022 년도 당군 시스템 사업 단위 공개 채용 조건 일람표. xls
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