취업 면접 시 주의해야 할 질문
1. 기본 예방 조치
(1) 겸손하고 조심하십시오. 면접과 대면 면접의 차이점 중 하나는 면접 대상자가 다수인 경우가 많고, 그 중 다수가 전문가나 학자라는 점입니다. 심층적인 질문에 답할 때 구직자는 이해하는 척해서는 안 됩니다. 이해하지 못하는 경우에는 겸손하게 조언이나 답변을 구해야 합니다. 이해하지 못한다고 솔직하게 인정하는 것은 고용주에게 정직하다는 좋은 인상을 줄 것입니다.
(2) 지략이 풍부하고 적응력이 뛰어납니다. 구직자는 혼자서 여러 명의 시험관을 만날 때 큰 심리적 압박을 받습니다. 면접의 성패는 주로 구직자가 지략, 결단력, 적응력, 즉석에서 자신의 지능을 활용할 수 있는지 여부에 달려 있습니다. 우선, 면접 유형 분석에 주의하세요. 지배적인 면접이라면 면접관에게 집중하고 질문에 진지하고 정중하게 대답해야 합니다. 방어 면접이라면 질문자에게 집중하고 절대 집중하지 마세요. A팀만 냉정하게 대하고, 단체면접의 경우 지원자 개개인에게 할당되는 시간이 매우 짧으며, 이때 미리 준비한 자료를 활용하지 않을 수도 있습니다. 시험관의 질문을 바탕으로 마음속으로 자료를 정리하고 간결하고 간결하게 말하십시오. 답변 시 긴 발언은 피하십시오. 둘째, 질문에 대답할 때, 질문을 명확하게 듣지 못하고 대답하는 경우, 질문을 명확하게 듣고도 대답할 수 없는 경우, 대답할 때 실수를 하거나 모르는 질문을 하는 경우 등 당황스러운 상황을 피해야 합니다. 당황스러운 상황에 처할 수 있습니다. 당혹감을 피하는 방법은 다음과 같습니다. 상대방에게 명확하게 듣지 못한 질문을 다시 설명하거나 설명하도록 요청하고, 시험관에게 다음 질문을 묻고 그 후에 이전 질문에 답하도록 요청하세요. 그것에 대해 생각하십시오. 가끔 실수가 발생하더라도 걱정하지 말고 후속 질문에 대한 생각을 방해하십시오.
(3) 강점을 최대한 활용하고 약점을 피하십시오. 모든 사람은 성격적으로나 직업적으로나 자신만의 강점과 약점을 가지고 있습니다. 그러므로 면접 시 자신의 장점에 주의를 기울이고 단점을 피해야 합니다. 필요하다면 자신의 장점과 단점을 재치 있게 설명하고, 이를 보완하기 위해 다른 방법을 사용할 수도 있습니다. 예를 들어, 일부 시험관은 "실수한 적이 있습니까?"라는 질문을 할 것입니다. 이번에는 "저는 부주의한 문제가 있었습니다. 한번은 인턴십 중에 부주의로 인해 패배했습니다. 회사의 자료로 인해 상사가 저를 심하게 비난했습니다. 나중에 저는 회사에서 매우 신중한 소녀와 자주 일했고 그녀에게서 일을 처리하는 많은 좋은 방법을 배웠습니다. "이런 대답은 당신이 이전에도 그런 실수를 했고 채용 담당자가 제기한 질문에 대답했다는 것을 보여줄 수 있습니다. 또한 그러한 실수는 이전에만 발생했고 지금은 수정되었음을 보여줍니다. .
(4) 잠재력을 보여주세요. 일반적으로 면접 시간은 매우 짧고, 구직자가 자신의 재능을 모두 발휘하는 것은 불가능하므로 모든 기회를 포착하고 능숙하게 잠재력을 발휘해야 합니다. 예를 들어, 회계직에 지원할 때 컴퓨터 전공 아르바이트에 대해 아무렇지도 않게 이야기하면 상대방은 당신이 회계 업무에 능숙할 뿐만 아니라 발전 가능성도 있다고 생각할 수 있습니다. 회계업무, 비서직 지원시 대출 가능 시험관의 요청 시, 준비된 종이에 이름, 주소, 전화번호 등 간단한 정보를 기재하여 건네주어 아름다운 글씨체를 보여줄 수 있습니다. 당신의 잠재력은 현실적이고 간결하며 자연스럽고 영리해야 합니다.
2. 인터뷰 중 긴장감을 없애는 방법
면접은 구직자의 미래와 관련이 있기 때문에, 대학생들은 면접 시 긴장하는 경우가 많습니다. 대부분의 대학생들은 과도한 긴장으로 인해 면접에 실패할 수 있으므로 면접에서는 긴장하는 것이 일반적입니다. 면접관 앞에서 지나치게 집중하는 심리적 상태로, 면접에 처음 참여하는 사람들에게는 초조함, 당황함, 부주의함, 자신의 생각을 표현하지 못하는 것이 일반적입니다.
(1) "평범한 마음"을 유지하세요. 경쟁에 직면하면 누구나 긴장하게 됩니다. 이것은 보편적인 법칙입니다. 면접 중에 긴장한다면? 면접을 보면 다른 사람들도 긴장할 것입니다. 이는 객관적인 사실이므로, 이때는 솔직하게 인정하는 것이 좋습니다.
동시에, 자신에게 진정을 상기시키기 위해 자기암시를 사용해야 합니다. 일반적으로 사용되는 방법은 큰 소리로 말하고 상대를 아는 사람처럼 대하는 것, 또는 말하는 리듬을 익히고 "천천히 말하는 것"입니다. 또는 주먹을 쥐고 잠시 눈을 감거나, 먼저 듣고 나중에 말하거나, 두세 문장을 놀리는 등의 방법을 사용하면 긴장을 완화하는 데 도움이 됩니다.
(2) 성공이나 실패를 너무 심각하게 받아들이지 마십시오. "군대에서는 이기고 지는 것이 흔한 일이다." 이렇게 생각해야 한다. 이번에 실패하면 또 다른 기회가 있을 것이고, 이 부대가 채용되지 않으면 면접 기회가 기다리고 있을 것이다. 다음 단원, 취업에 실패하더라도 아무것도 얻지 못했다는 의미는 아닙니다. 이번 면접 과정의 실패를 분석하고, 경험을 요약하여 귀중한 면접 경험을 쌓고, 다음 면접을 맞이할 수 있습니다. 새로운 태도. 인터뷰 중에 항상 인터뷰 결과에 대해 생각하지 말고 질문에 대답하는 데 집중하십시오.
(3) 심사관을 너무 신비스러운 사람으로 대하지 마세요. 시험관이 모두 숙련된 전문가는 아니며 낯선 사람 앞에서는 긴장할 수도 있습니다. 이 점을 깨닫는다면 시험관을 너무 두려워할 필요가 없고 자연스럽게 마음이 편안해질 것입니다.
(4) 잘 준비하세요. 인터뷰 중에 더 많이 준비할수록 긴장이 덜해진다는 것이 실습을 통해 입증되었습니다. 시험관이 묻는 질문을 다 알고 있는데 왜 긴장하시나요? "아는 것이 힘이다", 지식은 또한 용기를 키워줄 것입니다. 면접 전 도덕적, 지식, 기술, 심리적 준비 외에도 취업 활동의 상식, 기술, 기본 매너를 이해하고 숙지해야합니다. 필요한 경우 시험장을 시뮬레이션하고 여러 번 연습 할 수 있습니다. 미리 서로의 단점을 지적하고, 서로 도와주고, 본받으면 면접이 다가올 때쯤에는 덜 긴장하게 될 것입니다.
(5) 자신감을 높이기 위해. 면접을 진행하는 동안 후보자들은 여러 당사자의 질문을 받아야 하고 여러 당사자의 시선을 마주해야 하는 경우가 많다. 이것이 긴장감을 주는 객관적인 이유 중 하나이다. 이때, 시험관의 이마를 응시하고 주변 시력을 사용하여 주위를 둘러보면 자신감이 향상될 뿐만 아니라 면접 과정에서 긴장도 해소될 수 있습니다. 시험관은 서로 속삭이거나 이야기를 나눌 수도 있습니다. 이것은 정상적인 현상입니다. 정신적 부담으로 생각하지 말고 인터뷰 기술을 향상시키기 위한 동기 부여로 그들의 토론이 당신에게 관심을 가져서 자신감을 높이고 향상시킬 수 있다고 상상할 수 있습니다. 면접의 성공률, 면접관이 질문에 답하도록 요청할 수 있습니다. 모든 사람이 제 시간에 수정될 수 있다면 필연적으로 실수를 하게 되기 때문에 단점이나 실수에 대해 긴장할 필요가 없습니다. 사실이라면 솔직하게 인정하고, 사실이 아니라면 정중하게 논쟁할 수 있는 것은 문제에 대한 이해와 진위 여부에 대해 심사관과 논쟁할 수 있는 용기가 있는지에 달려 있습니다.
3. 면접 시 주의해야 할 에티켓
(1) 단정한 옷차림. 복장에 관해서는 지원자들은 면접에 가기 전에 복장을 신중하게 선택해야 합니다. 즉, 옷은 자신의 체형과 아이덴티티와 일치해야 하며, 심플하고 관대하며 밝고 안정적인 스타일을 보여주어야 합니다. 면접 시 복장은 시간, 계절, 장소, 소득 수준에 부합해야 하며, 지원하는 직업과 조화를 이루고 성격과 직업적 특성을 반영해야 합니다. 예를 들어 공무원, 관리자, 교사, 변호사 등에 지원하는 경우 너무 화려하게 옷을 입는 것이 아니라 엄숙하고 우아하며 넉넉한 옷을 선택하여 꾸준한 이미지를 보여야 합니다. , 당신이 지원하는 직위와 같은 엄격하고 우아한 직업. 투어 가이드, 홍보, 웨이터 등과 같은 직위의 경우 열정적이고 활기찬 직업 특성을 보여주기 위해 세련되고 다채롭게 옷을 입을 수 있습니다. 일반적으로 옷은 단정하고 관대하며 단정한 느낌을 주어야 합니다. 패션을 추구하지 말고, 특히 여성의 경우에는 눈썹 파우더, 목걸이, 귀걸이 등 반지를 모두 착용하면 고용주에게 경박한 인상을 주어 면접 결과에 영향을 미칠 수 있습니다. 또한, 옷의 원단이나 브랜드는 좋으나 세탁이나 다림질을 제대로 하지 않거나, 올바른 방법으로 입으면 쉽게 에너지가 부족하다는 느낌을 받게 됩니다. 레즈비언은 평범하고 엄숙하게 옷을 입어야 하고, 남성은 깔끔하고 단정하게 옷을 입어야 합니다. 예를 들어, 여름에는 게이 남성들이 깔끔한 셔츠나 티셔츠를 입을 수 있으며, 다른 계절에는 몸에 잘 맞는 차이나 튜닉 슈트를 입는 것이 좋습니다. 또한, 복장은 자신이 추구하는 직업에 어울리는 것이어야 하며, 자신의 관심사, 취미, 성격, 습관과도 일치해야 합니다.
(2) 시간을 지키십시오. 시간 엄수는 현대 의사소통의 중요한 원칙이자 사회인이 지켜야 할 최소한의 예절이다. 면접에서 가장 금기시되는 것은 시간을 엄수하지 않는 것입니다. 기다리면 사람들이 불안해하고 짜증이 나기 때문에 면접 분위기가 덜 조화롭기 때문입니다.
전문가 통계에 따르면, 면접에 지각한 사람은 지각하지 않은 사람에 비해 채용될 확률이 절반에 불과합니다. 면접에서 시간 엄수의 중요성이 확연히 드러나는 것 같습니다. 그러므로 면접 시간에 늦으시면 안 되며, 긴장을 풀고 지원에 있어 성실함을 보여줄 수 있는 충분한 시간을 갖도록 면접 장소에 10분 전에 도착하시는 것이 가장 좋습니다. 약속된 시간에 맞춰 급히 달려가면 상대방이 당신을 기다리고 있을 수도 있는데, 이는 당신의 입장에서는 무례하고 성실하지 못한 모습으로 보일 뿐만 아니라 당신을 쉽게 긴장하게 만들고 면접 효과에 영향을 미치게 됩니다. 시간을 지키는 것은 때로는 사전에 합의된 인터뷰 시간 제한을 준수하는 것을 의미하기도 합니다. 때로는 채용 담당자가 주도적으로 대화가 얼마나 오래 걸릴 수 있는지 물어볼 때도 있고, 때로는 대화가 얼마나 오래 지속될 수 있는지 물어볼 때도 있고, 상황이 어떻든 구직자는 시간을 잘 파악하여 자신의 의견을 반영해야 합니다. 시간 개념과 작업 효율성.
(3) 표정이 자연스럽고 동작이 적절해야 합니다. 문에 들어갈 때 긴장하지 마세요. 표정이 자연스러울수록 상대방이 앉으라고 하지 않을 때 서두르지 마세요. 앉은 후에는 좋은 자세를 유지하고 다시는 앉지 않습니다. 두피를 긁거나 콧구멍을 파거나 귀를 파거나 일어서서 다리를 흔들기도 합니다. 여학생의 경우에는 움직임이 더 적절해야 합니다. 경솔한 표정이나 움직임은 모집 담당자에게 불만족스러울 수 있습니다. 또한, 다양한 수화는 적절하고 자연스러워야 합니다.
(4) 문명화되고 예의바릅니다. 문에 들어갈 때 먼저 "안녕하세요, 저는 아무개입니다"라고 인사해야 합니다. 상대방이 솔선하여 인터뷰를 요청했다면 그러한 인터뷰를 해준 상대방에게 감사해야 합니다. 상대방에게 인터뷰를 요청하면 "방해해서 미안하다" 등의 사과를 해야 한다. 인터뷰 중에는 상대방이 말하는 내용에 관심이 있다는 것을 보여주기 위해 진심으로 시선을 돌려야 합니다. 멍하니 주위를 둘러보거나 시계를 계속 쳐다보지 마십시오. 상대방을 무례하게 대하십시오. 또한, 상대방의 대화에 대한 반응은 온건하고 즉각적으로 반응해야 합니다. 그가 유머러스하게 말할 때 당신의 웃음은 그의 관심을 증가시킬 것이고, 그가 진지하게 말할 때 당신이 숨을 참는 것은 분위기를 강화할 것입니다. 이 반응은 자연스럽고 솔직해야 하며 의도적으로 인위적이거나 소란을 피워서는 안 됩니다.
(5) 조용히 하세요. 면접을 기다리는 동안에는 시험장 밖을 무단으로 바라보는 것은 물론, 움직이지도 마십시오. 또한, 구직자 간의 대화도 다른 사람의 시험 응시나 사고에 영향을 미치지 않도록 가능한 한 절제해야 합니다. 가장 좋은 방법은 시간을 내어 출제될 수 있는 문제를 숙지하고 적극적으로 시험을 준비하는 것입니다.
(6) '듣기'에 대한 지식. 대학 졸업자가 편집실에 입사 지원을 하러 갔는데, 편집장은 평소처럼 그에게 말을 걸었다. 처음에는 그 사람에 대한 좋은 인상을 받았기 때문에 나중에 편집장이 그에게 말을 걸었다. 휴일 동안의 그의 경험에 대해 무심코 이야기했습니다. 대학생들은 주의가 산만해 주의 깊게 듣지 않았습니다. 떠나기 전 편집장은 그에게 어떻게 생각하는지 물었고 그는 "당신의 휴가는 정말 좋았습니다. 정말 흥미로웠습니다. "라고 대답했습니다. 편집장은 잠시 그를 쳐다보더니 마침내 차갑게 말했습니다. 좋아? 몸이 부러졌어." 다리가 부러지고, 휴일 내내 병원에서 보냈어요." 잘 듣는 것도 성공적인 인터뷰의 또 다른 열쇠라고 볼 수 있습니다. 그렇다면 상대방의 호의를 얻기 위해 누군가의 말을 어떻게 듣습니까? 첫째, 인내심을 가지십시오. 상대방이 제기하는 어떤 주제에 대해서도 인내심을 가지고 들어야 하며, 멍하니 있거나 조급한 표정을 보여서는 안 됩니다. 상대방이 흥미를 가지고 말을 끝낼 수 있도록 노력해야 하며, 둘째로 쉽게 끼어들거나 끼어들지 마십시오. 조심하세요. 즉, 상대방의 '끈 뒤에'를 충분히 이해하고 잘 이해해야 합니다. 즉, 상대방이 자신의 말로 표현하지 않은 잠재적인 의미를 찾아내야 합니다. 상대방의 말의 억양과 모든 세부 사항에 주의를 기울이십시오. 다시 한 번 주의를 기울이십시오. 집중의 목적은 상대방의 대화의 요점과 본질을 파악하는 것입니다. 따라서 완전한 정신 상태를 유지하고 상대방을 주의 깊게 관찰해야 하며, 질문이 제기되면 이해 또는 승인을 나타내는 소리나 행동을 해야 합니다. 상대방은 분명하지만 완전히 이해하지 못한 경우 재치 있고 성실한 언어로 불분명한 부분을 지적하면 상대방이 더 자세히 설명합니다. 이는 문제의 핵심과 본질을 명확히 할 수 있을 뿐만 아니라 상대방에게 세심하다는 좋은 인상을 줄 수 있으며, 마지막으로 강화에 주의를 기울이십시오. 상대방의 발언의 요점이나 반복해서 강조한 문제를 주의 깊게 고려하십시오. 필요한 경우 "방금 말씀하신 내용에 동의합니다...", "말했습니까.."와 같은 질문을 다시 할 수 있습니다. ." 상대방이 강조한 문제를 반복하면 상대방은 "친한 친구와 술을 마시면 천 잔은 너무 적다"는 느낌을 갖게 되어 감정의 통합을 촉진하게 되는 경우가 많습니다
( 7) 대화에 대한 지식. '듣는 것'도 배우고, '말하는 것'도 배운다.
면접에 참여하는 구직자들은 필연적으로 초조함이나 수줍음의 정도가 다를 수 있으므로 대화하기 전에 긴장감을 없애고 수줍음을 극복하며 상대방에게 "미안해요. 조금 긴장돼요' 등의 말은 당신을 이해하고 심지어 위로하고 긴장을 풀어줄 것입니다. 당신이 긴장하고 있다는 사실을 인정하는 것은 자신을 추천하는 데 부정적인 영향을 미치지 않습니다. 대신, 당신이 구직 활동에 있어서 실용적이고 솔직하며 성실하다는 것을 보여줄 것입니다. 이것이 좋은 대화를 위한 첫 번째 단계입니다. 둘째, 상호 대화를 사용하고 주제를 능숙하게 안내하십시오. 취업 면접은 공개적으로 말하는 것과 혼잣말하는 것과는 다르지만 서로에 대한 반응입니다. 성공적인 대화는 상호 응답의 과정입니다. 당신이 말하는 각 문장은 상대방이 이전 문장의 연속이어야 하며 상대방이 말할 수 있는 여지를 제공해야 합니다. 예를 들어, 대화 내용이 취업과 관련이 없는데 상대방이 이에 대해 자세히 이야기하는 경우, "매우 흥미롭습니다. 앞으로도 꼭 조언을 구하겠습니다. 이제"라고 말할 수 있습니다. 이해가 안 되는 질문이 있는데..."라며 대화의 방향을 미묘하게 전환합니다. 주제는 "특정 직업이 갖춰야 할 자질은 무엇이라고 생각하시나요?"로 양쪽 모두의 관심을 불러일으킵니다. 셋째, 대화는 감정적이어야 하며 모든 면에서 진실성과 진실성을 보여야 합니다. 마음이 넓거나 화려하지 말고, 위선적이지 말고, 거짓말이나 공허한 말을 하지 마십시오. 또한, 긴장할 때에는 말의 속도가 빨라지는 경향이 있어 감정적인 의사소통에 도움이 되지 않습니다. 양측의 대화 속도를 늦추십시오.
(8) 서로를 존중하고 배려하십시오. 채용 담당자의 호의를 얻으려면 상대방을 진심으로 존중하고 배려해야 합니다. 입사지원을 할 때 흔히 있는 일인데, 채용 담당자의 자격이나 학력, 직위, 나이 등이 구직자만큼 좋지 않을 수 있습니다. 이때, 자만해서는 안 됩니다. 상대방에 대해 무례한 표정을 짓고, 상대방보다 우월하고 더 나은 가격을 기다리는 감정을 보이면 상대방의 원한을 불러일으키고 좋은 일도 망쳐버리는 경우가 많다.
4. 면접 금기사항 9가지.
(1) 약하게 악수하거나 테스터에게 너무 가까이 다가가는 것을 피하세요. 중국의 만남과 인사 방식은 악수를 하는 것인데, 면접관에게 부드럽고 적절한 악수를 주어야 합니다. . 앉은 후에는 상대방과 적당한 거리를 유지해야 하며, 상대방에게 너무 가까이 다가가거나 상대방을 쳐다보는 행위는 피해야 합니다. 면접관의 이름을 부르지 말고 항상 존경심을 나타내십시오.
(2) 불안해하거나 부적절하게 행동하지 마십시오. 면접 중에는 머리를 흔들거나 앉은 자세를 자주 바꾸는 등 작은 움직임을 해서는 안 되며, 껌을 씹거나 담배를 피우는 행위를 해서는 안 됩니다. 시험관은 담배를 피우라는 신호를 보낼 수도 있지만 그의 제안을 거절하는 것이 가장 좋습니다. 면접관의 '관대함'은 지원자의 약점을 드러내는 최고의 무기 중 하나입니다. 면접 과정에서 자신의 단점이 드러나지 않도록 주의하세요.
(3) 주제에서 벗어나지 마십시오. 어떤 구직자들은 상황이나 대화 상대와 상관없이 말을 해서 면접관을 혼란스럽게 만듭니다. 예를 들어, 저속한 농담을 하거나, 가족 및 재정 문제에 대해 이야기하거나, 개인 생활에 대한 잡담을 하거나, 면접실의 가구 및 장식에 대해 무작위로 언급하는 등의 작업을 할 수 있습니다. 면접관은 당신이 정말로 말하고 싶은 것이 무엇인지 짐작할 시간이 없습니다.
(4) 너무 성급하게 말하지 마십시오. 대화를 할 때, 취업을 손꼽아 기다리며, 상대방에게 정중하게 다시 말해달라고 하거나 다시 설명해 달라고 하는 대신, 명확하게 듣지 못했거나 잘 이해하지 못한 질문에 대해 열성적으로 답해 주고자 합니다. 아무런 설명도 없이 특정 기술을 습득했다고 주장하며, 훈련은 어디서 했는지, 언제 참여했는지, 교수가 누구인지 등을 묻는 질문에는 모두 답변을 회피해 의심을 샀다. 속담처럼 "서두르는 것은 낭비를 만든다."
(5) 순진한 질문은 피하세요. 시험관에게 질문을 할 때는 자신이 묻는 질문이 가치 있는 것인지, 아니면 시험관이 답변 또는 설명을 했는지 여부를 고려해야 합니다. "사무실에 에어컨이 있나요?", "아무개 국장이 어디 있는지 아시나요?"와 같은 순진한 질문을 하지 마세요.
(6) 저속한 언어는 피하세요. 저속한 언어와 수정되지 않은 언어 습관은 당신의 남자다움이나 격식을 반영하지 않으며 오히려 다른 사람들을 당황하게 하고 짜증나게 합니다.
(7) 느린 반응을 피하십시오. 시험관의 연설을 듣는 것은 단지 귀를 사용하는 것에 관한 것이 아니라 정신뿐만 아니라 심장의 모든 기관을 포함합니다. 상대방이 말할 때 눈이 흐리고 반응이 느리면 시험관은 당신에 대한 신뢰를 잃게 될 것입니다. 앞으로 당신이 아무리 자신을 홍보해도 모든 것이 기본적으로 헛되고 패배는 확실합니다.
(8) 얼굴을 들지 마십시오. 장난꾸러기 소년이 어떤 표정을 지으면 사람들은 그 표정이 순진하고 귀엽다고 생각하는 경우가 많으며 일상적인 표현에서도 자주 사용됩니다.
그러나 면접에서 과장된 찡그린 얼굴은 면접관으로 하여금 당신이 너무 허세를 부리고, 척을 잘하고, 연기를 잘한다고 생각하게 만들 것입니다. 또한, 악의를 표현하는 찡그린 얼굴은 면접관이 당신을 무례하고 무식하다고 생각하게 만들 가능성이 높습니다.
(9) 용의자처럼 보이지 마십시오. 인터뷰는 기회 균등 인터뷰이지 공안 기관이 용의자를 심문하는 것이 아니라는 점을 알아야 합니다. 시험관의 태도에 너무 많은 관심을 기울이지 마십시오. 처음부터 함께 수다 떨며 웃어주는 면접관은 거의 없고, 대부분 진지한 표정을 짓고 있습니다. 하지만 후보자들은 여전히 자기 자신을 해방해야 하며, 검증받는 역할을 맡아서는 안 된다. 이렇게 하면 정상적으로 수행하는 데 도움이 됩니다.