이유 없이 임금 체불을 미루는 것은 쌍방이 계약을 맺은 경우에는 불이행 당사자가 상대방을 법원에 고소할 수 있지만, 이들의 적법성을 보호하기 위해서는 법적 수단을 사용해야 한다는 점에 유의해야 합니다. 권리와 이익. 납치나 위협은 사용할 수 없습니다.
1. 가장 간단한 방법은 지역 노동법집행감독단에 전화하여 "노동 및 사회보장 감독 규정"에 따라 고용주를 감독 및 검사하도록 명령하는 것입니다. 임금을 체불하여 지급합니다.
2. 노동계약법 제30조의 규정에 따라 사용자가 노동보수를 전액 지급하지 않거나 지급하지 않는 경우, 근로자는 지방인민법원에 지급 명령을 신청할 수 있습니다. 법에 따라 인민법원이 지급명령을 발부한다.
위의 해결 방법을 시도해 볼 수 있습니다. 그래도 문제를 해결할 수 없다면 /p/4313330808로 이동하여 변호사에게 도움을 요청하세요.