이 남자의 신분은 퇴직한 사기업 임원이다. 일할 때도 신분으로 부하 직원을 억압하지 않은 것으로 추정된다. 지난 12 월 5 일 고속철도에서 승객 두 명이 논쟁을 벌였는데, 그 남자 옆자리에 있던 여자가 화장실에 가서 여자의 자리를 차지해 휴대전화를 충전했다. 여자가 돌아온 후, 이 남자에게 자리를 양보하라고 하자, 그 남자는 거절하고, 여자에게 그의 자리에 앉으라고 요구했고, 여자는 동의하지 않았다. 그 남자는 매우 화가 나서 성난 욕설을 퍼부었다. 그의 신분은 여자보다 높았고, 만약 직장에 있었다면, 그는 그 여자를 일찍 해고했을 것이다. 나중에 승무원이 중재를 하자 그 남자도 자리를 여자에게 돌려주었다. 당시 이 남자는 그의 신분이 여자보다 훨씬 높다고 말했다. 모두들 그가 도대체 어떤 신분인지 궁금해서 밖에 나가서도 감히 이런 신분으로 사람을 압박한다.
이 동영상이 촬영되어 인터넷에 올라온 후 기자가 그 남자를 찾았다. 이 남자는 자신이 나이가 비교적 많다고 말했는데, 당시의 감정은 비교적 흥분되었다. 그는 이미 그 여자에게 사과했고, 그 여자의 양해도 얻었다.
다른 사람과 자리를 바꾸고 싶다면, 이렇게 날뛰는 것이 아니라 좋은 태도로 다른 사람과 협상하고 소통해야 한다. 그가 도대체 어떤 신분인지, 사람들이 왜 그를 양보해야 하는지, 이런 사람은 정말 평소의 강세에 습관이 되어, 이 남자는 여자의 어떤 자질을 비판한다. 모두들 웃었다. 이렇게 남자의 느낌은 정말 자아가 좋다. 다른 사람이 그를 거절하는 것은 소질이 없고, 그는 이유 없이 남의 자리를 빼앗고, 다른 사람을 훈계하는 것이다. 이것이 바로? 자질이 있습니까? , 세 가지 견해는 정말 매우 부정합니다. 그는 정말 자질이라는 두 글자가 무엇인지 이해하지 못하니, 학교로 돌아가 다시 잘 배워야 한다.
너를 돕는 것은 정분이고, 돕지 않는 것은 본분이니, 당연한 것은 없다. 만약 이 남자의 태도가 좀 좋다면, 보통 사람들이 도울 수 있으면 모두 도울 것이다. 이렇게 날뛰는 태도에 누가 그를 상대하려 하겠는가. 차를 타면 버스든 차를 타든 이런 사람을 자주 만나는데, 모두가 그를 도와야 한다고 생각하는 것은 당연한 일이다.