구현되었습니다. 퉁저우(Tongzhou) 정부의 공식 조사에 따르면, 산시(陝西)성 퉁촨(Tongchuan)시 지역사회에서는 지역사회 근로자에 대한 급여 총액이 공공 기관 직원의 급여 수준을 기준으로 결정되는 '3직 18급' 급여 제도를 혁신적으로 시행했습니다. , 수년간의 보조금 증가 메커니즘이 확립되었습니다. 다양한 직위를 기반으로 하는 지역사회 근로자는 평균 2년마다 한 단계씩 승진됩니다. 새로운 시스템이 확립된 후 지역사회 근로자의 처우 수준이 크게 향상되었습니다.