사업부서의 안전생산과 문명건설에 대한 상벌체계는 어떻게 되나요? 규정은 무엇입니까? Zhongda Consulting 편집자의 기사를 읽어보십시오.
안전 생산 지침 및 정책을 구현하고 안전 생산을 효과적으로 개선하기 위해 본 프로젝트의 안전 관리 업무를 표준화되고 표준화된 트랙으로 전환하여 안전 관리 업무를 준수하고 문서화하고, 안전관리 업무를 체계화합니다. 1. 포상: 안전한 생산 및 문명화된 건설관리 분야에서 탁월한 성과를 거두었고 다음 조건 중 하나를 충족하는 자는 규정에 따라 프로젝트 부서에서 포상합니다. 1. 프로젝트 부서는 안전 관리 목표를 명확히 하고 전문 인력을 확보해야 합니다. 프로젝트 부서 또는 하도급 단위는 프로젝트 부서의 관련 부서에서 평가할 "안전 목표 관리 책임 서한"에 서명해야 하며, 평가 주기 내에 관리 목표가 달성됩니다. 안전 시설, 안전 기술 조치 등에 대한 창안, 혁신, 주요 개선 및 합리화 제안 및 관련 부서의 승인을 얻습니다. 3. 건설 중 적시에 주요 사고 위험을 제거하고 중대 사고의 발생을 예방 및 방지합니다. 4. 원칙을 준수하고, 불법작업을 중단하며, 안전규율을 유지하여 대형사고 및 경제적 손실을 방지한다. 5. 안전 및 품질기준을 충족하는 우수한 건설현장을 확보한다. 상하이 보안 시스템 외부 감사 인증을 통과합니다. 6. 구 및 현 수준 통지에서 표창을 받습니다. 7. 구 및 현 수준 이상 관련 부서의 안전 검사를 받습니다. 8. "의 특정 조직, 구현 및 레이아웃을 담당하는 관련 인력입니다. 구, 현급 이상 “문명 건설 현장”, “표준 건설 현장”, “관찰 건설 현장”으로 분류됩니다. 2. 처벌 1. 안전생산에 충분한 주의를 기울이지 않는 사람, 책임을 이행하지 않는 사람, 비효율적인 조치를 취하는 사람, 업무상 부상을 초래할 수 있는 잠재적인 안전 위험을 엄격하게 관리하지 않는 사람, 심각하게 시정하지 않는 사람은 다음과 같이 처벌됩니다. 회사의 "안전 생산 평가에 대한 상벌 조치" 2. 국가, 지방, 상급 부서 및 회사의 요구 사항에 따라 관리하지 않는 경우 생산 안전 라이센스의 일시적인 정지, 각종 벌금, 통지가 부과됩니다. 구, 군급 이상에서의 비난, 전면 공사 중단 또는 부분 공사 중단, 언론 등을 통한 노출 및 확인, 사회적으로 부정적인 영향을 끼치는 사건 등은 회사의 "상벌조치"에 따라 처벌됩니다. 3. 상급부서의 안전점검 중 안전위험이 발견되어 시정통지를 받은 경우 규정에 따라 처벌한다. 4. 내부적으로 각종 형태의 안전점검을 조직하여 실시한다. 조직에 의해 규칙 및 규정 위반이 발견될 경우 책임 있는 부서에 점수를 매기고 평가합니다. 점수에 따라 200위안의 벌금이 부과됩니다. 구체적인 점수 기준은 부록 1 "안전 검사 및 평가 점수"를 참조하세요. 세부규칙'을 참조하세요. 3. 사업부서의 안전보상금의 주요 재원은 다음과 같다. 1. 사업부서가 설치한 안전보상금 2. 사고 책임자 및 책임자에 대한 벌금 3. 위반행위 및 숨은 위험에 대한 벌금 4. 소유자 및 상급 부서로부터 안전 인센티브 자금을 제때에 수정하지 않았습니다.
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