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기율검사위원회는 창사 정부 기관의 '간부 자녀 가족' 채용을 어떻게 처리하나요?

후난성 창사시 정부기관 공개채용에 새로운 진전이 있는데, 지원 범위에는 '간부 자녀 가족'이 필요하다. 오늘(27일) 기자들은 창사천신구 당위원회 선전부로부터 이번 모집이 감사를 받지 않은 위반행위로 중단됐다는 사실을 알게 되었습니다. 또한 Tianxin 지역 징계 조사위원회가 조사에 개입했습니다.

12월 25일 후난성 창사시 텐신구 도시미관환경위생국은 관리자 8명을 공개 모집했지만 모집 범위에는 '간부 및 노동자 자녀, 가족'이라고 명시됐다. 멤버들, 친척, 친구들." 어제 해당 부서 인사노동부는 채용 공고문의 일부 내용이 부적절하고 신중한 고려 없이 표현됐다며 수정하겠다는 답변을 내놨다.

정부와 기관은 공개적으로 모집하지만, 등록 범위에는 '간부 및 직원의 자녀, 가족, 친척 및 친구'로 규정되어 있어 많은 네티즌들의 의문을 불러일으켰습니다. 오늘 베이징 뉴스의 한 기자는 창사시 텐신구 위원회 선전부로부터 위에서 언급한 모집 행위가 사건 이후 텐신구 위원회와 구에서 승인 없이 행한 불법 행위로 결정되었다는 사실을 알게 되었습니다. 정부는 불법 채용을 중단하기 위한 조치를 취했으며, 톈신구 기율검사위원회는 조사팀을 구성해 조사 절차를 시작할 예정이다.

12월 25일, 텐신구 도시미관환경위생관리국에서는 계약위생관리자 모집 공고를 발표해 대중의 관심을 끌었다. 톈신구는 이를 매우 중시하고 즉각적인 조치를 취했으며, 구 기율검사위원회에 조사팀을 구성하고 조사 과정을 시작하도록 지시했습니다. 예비 조사 결과 채용 행위는 "창사시 천신구 정부 기관 및 공공 기관의 비직원 계약 인력 관리 방법"을 위반했으며 절차 요구 사항에 따라 승인 및 검토를 위해 제출하지 않았으며 채용을 확정했습니다. 규정을 위반하는 조건. 텐신구는 구 도시미관환경위생관리국에 모집을 중단하라고 명령했으며, 조사팀은 조만간 조사 결과를 발표할 예정이다.

요약: 사전 조사 결과, 상기 채용행위는 '창사시 텐신구 정부기관 및 공공기관 비직원 계약직 관리기준'을 위반하여 승인을 위해 제출하지 않았으며, 절차에 따라 검토하고, 규정을 위반하여 채용조건을 설정합니다. 조사팀은 조만간 조사 결과를 발표할 예정이다.