법적 분석: 2021년 퇴직연금 조정과 관련된 사항은 다음과 같습니다.
1. 정부에 대한 조정 범위
2020년 12월 31일 기관, 기관, 기업 규정에 따라 퇴직절차를 마치고 매월 기초연금을 받는 퇴직자.
2. 퇴직자 연금 조정 기준
(1) 고정 금액 조정
퇴직자 1인당 매월 56위안씩 인상됩니다.
(2) 연계 조정
1. 연금 수준에 따른 연계 조정. 퇴직자는 2020년 12월부터 기초연금액을 기본연금액 대비 1.4% 인상한다. (정부기관 퇴직자의 기본연금은 연금보험기금 지급항목에 포함한다)
2. 결제 기간에 따라 조정됩니다. 퇴직자의 납부기간은 매 1년마다 1위안씩 증가한다. (지급기간은 규정에 따라 기본양로보험료 개인납부가 실시되기 전의 계속근로년수를 포함하며, 1년 미만인 경우에는 1년 단위로 조정) 조정 금액이 15위안 미만인 경우 15위안만큼 조정됩니다.
(3) 경사 조정
1. 노인을 위한 경사 조정. 2020년 12월 31일부터 70세 퇴직자의 연금은 1인당 월 30위안씩 인상되고, 70세 이상 퇴직자의 연금은 1년마다 3위안씩 인상된다.
2. 위에서 언급한 할당량 조정, 연계 조정, 노인 기울기 조정 후, 기업의 퇴직 군인 간부가 지방 기업 퇴직자의 평균 연금 수준보다 낮을 경우 해당 금액을 보충합니다. 지역 기업 퇴직자의 평균 연금 수준.
3. 퇴직자
퇴직자는 퇴직생활비 지급액에 따라 월 56위안씩 인상된다. 기간은 1년마다 1위안씩 증가하며 조정이 부족하면 15위안으로 조정됩니다. 군에서 전출된 노인단체와 기업간부들은 퇴직자에 대한 우대조정정책을 실시할 수 있다.
IV. 시행시기
조정 및 인상된 연금이 2021년 1월 1일부터 시행됩니다.
5. 기초연금에 필요한 자금 조정
(1) 기업 근로자의 기본 연금 보험 통합에 참여하는 데 필요한 자금은 기본 연금 보험 기금에서 공제됩니다. 기업 근로자 참여 정부 기관 및 공공 기관이 연금 보험을 조정하는 경우 지출은 정부 기관 및 공공 기관의 연금 보험 기금에서 이루어집니다.
(2) 직장연금 보험에 가입하지 않은 근로자의 경우 연금 조정에 필요한 자금은 원래의 경로를 통해 제공되어야 합니다.
법적근거: "사회보험법"
제14조 개인계좌는 미리 인출할 수 없으며, 장부이자율은 은행 정기예금 이자율보다 낮아서는 안 된다. 이자세가 면제됩니다. 개인이 사망한 경우 개인계좌 잔액은 상속될 수 있습니다.
제15조 기본연금은 합동연금과 개인계좌연금으로 구성된다.
기초연금은 개인의 누적 가입연수, 기여연봉, 현지 직원 평균연봉, 개인계좌액, 도시인구 평균수명 등을 고려하여 결정된다.
제16조 기본양로보험에 가입한 개인은 법정 퇴직연령에 도달한 후 15년 동안 누적 보험료를 납부한 개인은 매월 기본양로금을 지급받는다.