< P > 01 임금 구성 < P > 랴오닝 () 성 사업 단위 임금은 직급 임금, 급급 임금, 성과급, 수당 보조금 및 기타 보너스로 구성됩니다. 평균 임금은 좌우여야 하지만 구체적인 임금 상황은 단위의 실제 상황을 기준으로 해야 한다. 랴오닝 () 성 푸순시 모 급 교사 (교령 30 여 년) 의 1 년 손 수입은 약 6 만 8000 원, 평균 한 달에 약 5000 원, 연말에는 13 월 임금, 난방비는 1 년 * * * 2000 원 정도입니다. 시직중학교, 직함 부고는 매달 총 5,000 원, 연말 13 개월 기본임금은 약 3,000 원 이상이다. 복지설 200 원, 약 손에 들어온 연봉은 72500 원이다. 전반적으로 임금 대우는 비교적 좋다.
02 임금 차이
사업 단위의 임금은 또한 직무 범주, 등급, 근속 기간 및 해당 지역 개발과 관련이 있다. 보통 전문기술직의 임금은 관리직보다 조금 높다. 직급이 높을수록 재직 연한이 길수록 임금기준도 높아진다. 직장에서 뛰어난 성과를 거두거나, 뛰어난 성과를 거두거나, 비교적 높은 성과를 거둘 수 있을 수록 보너스도 많아진다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 이 임금의 지급액은 사실 현지 경제 발전과 밀접한 관련이 있다. 경제가 비교적 발달한 지역은 교통이 편리하고 임금 수준도 더 높다. 경제가 그렇게 발전하지 않는 곳에서는 임금이 상대적으로 낮다. 예를 들어 시내의 임금은 현구보다 높을 것이다.
랴오닝 성 사업 단위 대우는 어떻습니까