철도 채용에 필요한 조건은 다음과 같습니다.
1. 학력 : 지원자는 일반적으로 학사 이상의 학위를 요구하며 관련 전공에는 기계, 전기, 컴퓨터가 포함됩니다. , 등.
2. 업무 경험: 일반적으로 철도 운영 관리, 기계 장비 유지 및 수리, 전기 장비 유지 및 운영 분야에 관련 경험이 있는 지원자가 필요합니다.
3. 직업 기술: 지원자는 철도 전기, 기계, 통신, 신호, 안전 및 기타 측면에 대한 관련 전문 지식과 기술을 습득해야 하며, 일정한 자기 학습 능력과 종합적인 자질을 갖추고 있어야 합니다.
4. 건강 상태: 건강이 양호하고 철도 산업의 직업 특성 및 기준에 부합합니다.
5. 우수한 직업 윤리: 지원자는 사회 윤리와 기업 규칙 및 규정을 의식적으로 준수하는 우수한 직업 윤리와 팀 정신 및 전문성을 갖추고 있어야 합니다.
6. 안전의식 보유: 지원자는 높은 수준의 안전의식을 갖고, 사고 및 위험을 효과적으로 예방할 수 있어야 하며, 철도산업의 안전기준 및 규정을 준수할 수 있어야 합니다.
철도 근무 시 주의사항
첫째, 철도 직원은 출근 전 술을 마시는 것이 허용되지 않으며, 술에 취하거나 음주를 하면 정상적인 업무가 지연됩니다. 심각할 경우 사고를 유발할 수 있으므로 철도공사는 강한 책임감을 가지고 있어야 합니다. 수천 명의 생명이 관련되어 있기 때문에 조심해야 합니다.
둘째, 어떤 작업을 하든 기계나 장비, 도구의 안전을 미리 확인해야 하는 단계입니다. 전문직 종사자나 비철도 직원은 철도 장비의 사용을 금지하며 적발 시 엄중히 조치하겠습니다.
둘째, 야간 작업 시에는 적절한 조명 장비를 준비해야 하며, 울퉁불퉁한 장소 근처에서는 미끄러져 부상을 당하지 않도록 주의해야 합니다.
넷째, 인화성, 폭발성 물체 근처에 화염이나 연소를 일으킬 수 있는 물체를 두는 것을 금지해야 하며, 각종 전력선 및 기타 전기 설비에 있어서 회로 고장이나 기타 위험이 발생하지 않도록 주의해야 합니다.