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올해 통랴오시 고용국은 취업 빈곤 완화 업무를 잘 수행하고 빈곤 완화 기술을 심층적으로 홍보하며 취업 지원을 원하는 빈곤 노동자의 고용을 위해 노력하여 빈곤 노동자 교육 훈련률이 100 %에 도달했습니다.
'일대일' 지원 실시. 각 현과 직할시의 직원이 취업 빈곤 완화 정책에 대한 안내문을 빈곤 노동자의 가정에 한 번씩 발송하여 빈곤 노동자가 취업 빈곤 완화 정책을 이해할 수 있도록 했습니다. 온-오프라인 구인 활동을 진행하고, 기업의 채용 정보 QR 코드를 제작해 빈곤층 가정에 게시합니다. 빈곤 노동자는 휴대폰으로 스캔하여 취업 정보를 얻을 수 있으므로 집을 떠나지 않고도 적합한 일자리를 알아보고 선택할 수 있습니다. 현재 취업을 희망하는 13,887명의 빈곤 노동자가 취업하여 목표의 93.7%를 달성했습니다. "특별 열차 객차", "전세 열차" 및 "티켓 구매 지원"을 통해 "지점 간" 조직은 2,081 명의 농부와 목동을 수출했으며 그중 2,081 명은 농부와 목동이고 2,080 명은 목동입니다. 이 회사의 '지점 간' 조직은 2,081명의 농부와 목축업자를 수출했으며, 이 중 18명은 문서화 된 카드를 가진 가난한 노동자였습니다.
기술 교육을 잘 수행합니다. '두 개의 계정과 하나의 플랫폼'을 개선합니다. 현, 향, 가차 마을을 감독하여 빈곤 노동력 훈련 수요 대장, 훈련 만족도 조사 대장 및 빈곤 노동력 수요 도킹 플랫폼을 구축하고 개선하여 "정확한 배치, 정확한 도움, 정확한 관리"를 달성합니다.
혁신적인 훈련 방법. 전염병 예방 및 통제의 실제 상황에 대응하여 온라인 기술 교육을 수행하고자하는 빈곤 노동자의 교육을위한 지정 교육 기관을 조직했습니다. 현재 890 명이 온라인 기술 교육을 받았으며 교육률은 71.6 %입니다. 기업의 기술 훈련 실시를 장려합니다. 5월 9일, 국은 퉁랴오메이화생명공학유한공사에 깊이 들어가 사전 서비스 훈련, 전직 훈련, 업그레이드 훈련, 신규 도제 훈련 및 기타 주제 연구를 실시하고, 기업이 빈곤 노동력 고용을 유치하고 기술 훈련을 통해 안정적인 고용과 양질의 고용을 달성하도록 장려했습니다.
중국과 몽골의 노동 협력 강화. 베이징의 교육 자원 우위를 바탕으로 베이징-몽골 간 노동 협력 메커니즘을 더욱 개선하고, 베이징-몽골 간 노동 협력 교육 과정을 20회 개최해 869명의 빈곤 노동자를 교육했으며, 베이징-몽골 간 협력 취업 박람회를 28회 개최해 734명의 빈곤 노동자를 베이징 인근 지역에 취업시키고 그중 31명이 베이징에 취업하는 성과를 거뒀다.
취업 흡수를 위한 '빈곤 퇴치 작업장' 지원. '빈곤 완화 작업장'에 대한 보상 및 보조금 지급 정책과 취업 대신 직업 훈련 보조금 지급 정책을 적극적으로 시행하고 18개의 '빈곤 완화 작업장' 육성을 지원하여 257명의 빈곤 노동자를 문서화 된 카드로 흡수했습니다.