안녕하세요 면접에 나오는 질문이 답에 관한 질문이 많네요~ 공통적인 10가지 예를 적어봤습니다 LZ 이런 생각을 바탕으로 다른 질문에도 답을 확장하시면 일 잘 되시길 바랍니다~ ! ~! ~! 1. 5년 안에 이루고 싶은 목표는 무엇인가요? 답: 미래를 예측하는 것은 누구에게나 어려운 일이지만, 희망적인 관점에서 임원급에서 관리급으로 승진하고 싶습니다. (답은 한편으로는 사람들을 차분하게 만들겠지만, 다른 한편으로는 , 내가 큰 방향과 목표를 가지고 있음을 보여줄 것입니다) 2. 취업 시 주로 고려하는 점은 무엇입니까? 답변: 초점이 높은 것부터 낮은 것 순으로 생각됩니다. 1. 개발 공간 2. 근무 분위기 3. 급여(질문에 대한 답변일 뿐만 아니라 좋은 직업에 대한 관점도 보여줍니다!) 3. 마음에 드시나요? 일종의 리더십이나 단위? 답변: 앞서 제 목표는 5년 안에 관리자급으로 승진하는 것이라고 말씀드렸습니다. 그 전에 사람을 관리하고 고용하는 방법을 배우기 위해서는 먼저 다른 사람에게 도움이 되는 방법을 배워야 한다고 생각합니다. 그리고 그 단위는 마음에 들든 안 맞든 선택의 여지가 없습니다. 나는 당신의 회사를 선택했고, 당신의 회사의 상황을 어느 정도 이해하고 있어야 합니다. 나는 내 선택을 후회하지 않을 것입니다. 완전히 확신합니다! (이 질문은 사실 반쯤 함정입니다. 사람마다 자신이 좋아하는 대상이 있지만 대답은 다른 문제입니다. 이것은 이전에 자신의 이상과 연결되어 경영에 대한 이해를 보여줍니다. 아마도 직접적으로 경영을 맡게 해줄 것입니다. 포지션 하하~! ) 4. 이 직업은 전공과 맞지 않는데 적응할 수 있나요? 당신은 무엇을 해야 합니까? 답변: 하하, 그것이 제 진로 계획과 얼마나 상충되는지에 달려 있습니다. 저는 제 원칙을 고수하겠다고 말씀드릴 수 있을 뿐입니다! (짧고 강력하다, 적응할 수 있다는 말은 거짓이다. 누가 알겠는가!) 5. 다른 사람의 비판을 받아들일 수 있는가? 특히 부당한 대우를 받은 사람들. 당신은 무엇을 해야 합니까? 답: 부정적인 말을 대할 때는 먼저 자신의 마음에 확신을 가져야 합니다. 상사의 비판이 옳든 그르든, 그것이 부당하더라도 열린 마음으로 받아들이는 것이 먼저라고 생각합니다. , 사람을 배려하려는 상사의 열의를 이해할 수 있습니다. 나 역시 좋은 부정적인 교재이기 때문입니다. 하하. 6. 돈을 버는 것과 발전을 위한 여지 중 어느 것이 더 중요합니까? 더 추가할 내용이 있나요? 더 알고 싶은 것이 있나요? 다른 요구사항이 있나요? 답변: 일반적으로 가족을 부양하기 위해 평생 일하지만 돈을 버는 데도 기술이 있습니다. 맹목적으로 즉각적인 작은 이익을 추구하고 장기적인 안정과 발전을 무시하는 것은 확실히 잘못된 것입니다. 돈을 덜 벌고 남들은 돈을 더 버는 거죠. 나는 당연히 돈을 더 많이 버는 사람이 되고 싶어요! 7. 회사에 들어오면 언제까지 일할 생각인가요? 답변: 이것은 주로 귀하의 상황과 회사의 상황을 결합하여 결정됩니다. 현재 상황에 관한 한 3-5년은 내 예상입니다! 8. 몇 년 동안 근로자로 근무할 수 있나요? 답변: 제 나이를 고려하면 아직 20년은 근로자로 일할 수 있습니다. 하하. 그래도 늦어도 5년 안에는 관리직에 도달할 수 있기를 바랍니다! 9. 당신의 팀 리더의 학위는 당신만큼 높지 않고, 그 사람은 당신만큼 능력이 없습니다. 당신은 그에게 순종할 수 있습니까? 답: 저는 저보다 높은 학위를 가지고 있지 않습니다. 사실 전혀 장점이 아니라고 생각합니다. 하지만 상사의 능력이 저보다 좋지 않다면 그가 성공적으로 이끌 수 있을지가 더 걱정됩니다. 우리 팀이 앞으로 나아갈 수 있는지, 아니면 회사가 영향력을 행사할 수 있는지, 그렇지 않다면 우리는 그 사람의 진정한 능력을 보지 못한 것 같으니, 나는 그에게서 배워야 할 것입니다. .. 제가 이런 부분이 부족할 수도 있지만, 그 사람이 정말 그 자리에 적합하지 않다면 회사 내 어디에 있든 관점이나 개인적인 발전의 관점에 관계없이 시도해 볼 것입니다! 10. 월 500위안인데 월급은 오르지 않고 일하기가 너무 피곤해요. 만약 다른 회사에서 더 높은 연봉으로 채용한다면 가실 건가요? 한 달에 1,200이 너무 높다고 생각하시나요? 한 달에 800위안을 달라고 하는데 너무 낮은 거 아닌가요? 지출하는 방법? 답: 하지만 급여 인상에 있어서는 제가 선택을 바꿀 가능성은 여전히 낮습니다. 제가 요구한 800은 물론 1,200 이상을 원하는 것도 아닙니다. , 하지만 그러기 전에 이 가치가 있는지 확인해야 합니다. 이 가치를 확인한 후에는 회사에서 나에게 합당한 급여를 줄 것이라고 믿습니다~~ qh.org/ - --중국 치동 < /p>