청소년이 괴롭힘을 당하면 안되는 이유
최근 청소년들은 매우 바쁜 나날을 보내고 있습니다. 한편, 90년대 이후 '슈퍼 커리큘럼'의 CEO인 Yu Jiawen은 CCTV 프로그램에 출연하여 회사가 수천억 달러의 자금을 확보했으며 내년에 직원들에게 1억 달러를 제공할 것이라고 주장했습니다. 제품 사용자 수가 허위이고 자금 조달 수치가 부풀려졌다는 비난이 이어졌습니다. 한편 온라인 이름이 NIKO인 19세 소년은 Youku를 비난하는 "청소년은 괴롭힘을 당할 수 없습니다"라는 제목의 기사를 게재했습니다. 팀의 창의성을 훔쳐 상업 광고에 사용하기 위해 지연 전술을 사용하는 것입니다. 두 젊은 기업가가 직면한 딜레마는 다르지만 둘 다 동일한 질문을 반영합니다. 젊은 기업가가 사회적 존경을 받을 수 있는 방법은 무엇입니까?
인터넷 시대는 젊은이들에게 창업 기회를 가져왔습니다. 사람들은 상대적으로 적은 비용으로 "자체 제작" 방식으로 빠르게 많은 부를 축적할 수 있는 기회를 갖게 됩니다. 빠른 사고와 유연한 방향성, 실패를 두려워하지 않는 것이 청년 창업가의 장점이다. 그러나 일부 창업팀은 사회에서 용납되지 않는 무모한 태도를 보이며 과도한 발전 속도를 추구한다. Yu Jiawen은 종종 다음과 같이 직설적으로 말합니다. "나는 매우 갱스터이고 내 직원도 나와 마찬가지로 매우 열심히 일하고 갱스터입니다." 그와 그의 팀이 대중에게 보여준 거친 이미지는 의심할 여지 없이 그에 대한 일부 사람들의 의심을 강화시켰습니다.
Yu Jiawen과 마찬가지로 많은 젊은 창업 팀은 주류 사회가 익숙한 '규칙'을 무시하고 자신이 좋아하는 길을 따르며 그들의 야성과 무모함을 드러냅니다. 어른들은 겸손하라고 하지만 겸손하지 않다. 80점을 따고 100점을 요구하지만, 겸손하지 않고 홍보를 경력개발의 수단으로 여긴다. 효과적인 증거가 없는 상황에서 Yu Jiawen의 말은 의문의 여지가 있었는데, 이는 진실을 찾는 것이 아니라 그의 태도에 대한 혐오감이었습니다.
사회적 가치관의 세대 간 차이를 재정립하여 규칙을 없애야 합니다. Yu Jiawen이 오래된 규칙을 깨려고 노력한다면 "청춘은 왕따를 당할 수 없다"에 나오는 이야기는 우리에게 건설적인 아이디어를 제공합니다. 언뜻 보기에 이는 크리에이티브 팀과 대기업 사이의 분쟁으로, 어떤 사람들은 과대광고일 수도 있다고 생각합니다. 그러나 그것이 불러일으킨 폭넓은 논의에 있어서 반성은 불가피하다. 뉴미디어 비디오 분야에서 선도적인 위치를 차지하고 있는 Youku라도, 뉴미디어 산업이 과거의 길을 계속한다면 저작권 보호 사고에 문제가 있을까? 무료 표절과 모방, 그들은 여전히 혁신이라고 부를 자격이 있습니까?
뉴미디어 산업의 첫 번째 기업가는 대부분 투쟁에서 나왔습니다. 과거에는 규칙 제약이 없었기 때문에 경쟁 방식이 '비장의 카드'로 사용되어 필연적으로 갈등이 발생했습니다. 물론, 과거에 관심을 갖는 것은 별로 의미가 없습니다. 지금부터 규칙을 준수하기 시작하고 불평등의 낡은 규칙을 바꾸기 위해 노력해야만 전체 산업의 건전한 발전이 촉진될 수 있습니다.
평등과 존중, 도전을 갈망하는 젊은이들이 왕따를 당해서는 안 됩니다. '영보이즈'는 작은 규모로도 대기업에 의문을 제기할 수 있어 큰 박수를 받았다. 10대들에게 말해보세요. 재정적 자원이 아무리 풍부하고 사용자 기반이 얼마나 크더라도 공정한 경쟁의 규칙을 준수해야 합니다.
전설적인 부(富) 이야기는 많은 감동을 주지만, 젊은이들에게 부를 추구하는 것 자체만으로는 부족하다. 자신만의 풍선을 '공간'에 담아두었는지, 더 중요한 것은 시대정신을 재편하는 과정에 참여했는지, 불합리한 규칙을 바꾸었는지, 그리고 경쟁을 더욱 평등하게 만들기 위해 열심히 노력했는지입니다. ;