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광저우 의료 보험 분담금 시간 규정

법적 주관:

사회보험 중 의료보험에도 정해진 분담금 연한이 있어 정년퇴직 후에야 약비 상환을 받을 수 있다. 1. 의료보험에서 여자 동지의 누적 분담금이 20 년 이상이라고 규정하고 있다. 2, 남성 동지는 25 년 이상 누적 기여금을 지불합니다. 정년퇴직 연령에 도달하면 약비 상환을 받을 수 있다. 3. 약비 보험의 환급률은 나이와 관련이 있으며 퇴직자 클리닉은 남녀 70 세 이상 퇴직자 환급률은 80 입니다. 70 세 미만의 퇴직자 상환 비율은 70 입니다. 4. 그리고 병원 등급에 따라 환급되는 한도도 다르다. 지역사회병원에서 개인의 자만 비율이 상대적으로 적다면, 등급별 대형 병원에서 병원 등급에 따라 개인이 부담하는 비율도 다르다. 지역사회에서 상환하는 개인보다 더 많은 비율을 부담한다. 법률 객관적:

의료보험은 질병에 따른 의료비용을 보상하기 위한 일종의 보험이다. 직원이 질병, 부상, 출산으로 인해 사회나 기업이 필요한 의료 서비스나 물질적 도움을 제공하는 사회보험. 중국의 공비 의료, 노동 보험 의료 등. 중국 근로자의 의료비는 국가 단위 개인 * * * 이 공동으로 부담하여 기업의 부담을 줄이고 낭비를 피한다. 재정지출 성과는 다음 해 예산과 연계돼 광저우시 인민대 재경위원회 부주임위원에 따르면 올해 대인의 정부' 돈주머니' 감독은 예년 관례의 예산 집행 결산보고 감사보고 외에 2012 년 시 본급 재정지출 실적 심의도 포함돼 있다. 최근 몇 년 동안 광저우시 인대는 줄곧 정부 자금의' 집행율' 에 대해 매우 관심을 가지고 있다. 지난해 인민대표대회 상무위 회의에서' 억원 중증 구호자금 한 푼도 쓰지 않았다' 는 뉴스가 나왔고, 이후 시 민정국은 앞으로 분기별로 이 자금 사용 세부 사항을 발표할 것을 약속했다. 그러나 우리는 재정지출 감독에 대해 집행율에만 집중하는 것만으로는 부족하다고 생각한다. "라고 황미은은 말했다." 또 중요한 점은 이 예산에 대한 성과, 즉 이 돈이 어떻게 쓰이고, 어디에 쓰이고, 쓸 수 있는지, 쓸 수 있는 것이 아니라, 응당한 이익을 낳는다는 것이다 "고 말했다. 그래서 우리는 올해 성과 평가에 초점을 맞추자고 제안했다. " 올해, 인민대회는 재정, 감사부서와 소통하고, 프로젝트 평가와 전체 부서의 자금 성과 평가를 결합하고, 재무 성과에 대한' 포괄성, 폭, 깊이' 를 더욱 발굴하여 재정자금의 예산을' 목표 편성, 실행 모니터링, 완료, 평가 완료, 결과 피드백' 하고, 평가 결과는 내년의 예산 안배와 연계될 것이다 올해 인터넷 청문회가 예정되지 않은 내년 말에는 광저우 () 시 인민대 () 가 전국 최초로 선례를 열고, 인터넷에서 일주일 동안' 인터넷 입법 청문회' 를 진행하며, 의제는 새로운 의료보험 조례이다. 시인대 상임위원회 법제공위 주임 진소청 () 은 이번 인터넷 입법청문회가 여러' 역사상 가장 많은' 을 창조했다고 밝혔다. 그 중 누리꾼 조회수가 1200 여만, 6000 여 명에 달하는 네티즌이 투표와 논평에 참여해 의견 919 조를 수집했다. 국민보험 강제 여부, 분담금 연한 연장 여부 등 이슈가 큰 관심을 받고 있는 것으로 알려졌다. 이 가운데 전민 참보 의제에 대해 청문회 진술서 18 명 중 9 명은 찬성, 8 명은 반대, 1 명은 중립이었다. 투표에 참여한 네티즌 5400 여 명 중 찬성한 네티즌은 3100 여 명, 지지율은 59 명, 반대한 네티즌은 32 명, 중립은 약 9 명이다. 주목받는 분담금 연한이 15 년으로 연장되는지 여부에 대한 의제에 대해 13 명의 진술인이 찬성했고, 비다 72, 반대는 3 위, 중립은 2 위였다. 투표한 네티즌은 5454 명, 찬성 5,000 여 명, 93 명, 반대 6.5 명, 중립은 0.5 명이다. 인터넷 청문은 결코 통과되지 않고 형식을 취하는 것이 아니라 끝까지 할 것이다. 관계자는 청문 결과에 따라 의료보험 조례의 2 차 수정본이 의료보험 연한을 15 년으로 연장하기로 결정했다고 밝혔다. 관계자들은 인터넷 청문이 시민의 절실한 이익과 관련된 의제에 적용된다고 말했다. NPC 의 올해 입법 계획에 따르면, 당분간 특별히 적합한 입법 프로젝트는 없다. 내년에는 도시와 농촌 계획 조례, 공원 관리 조례 등 입법 사업이 진행될 예정이며, 인터넷 청문을 고려할 것이며, "앞으로 인터넷 청문이 주요 방식이 될 것" 이라고 말했다.

"중대 프로젝트 시공안전 감독을 강화할 것이며, 2010 년 광저우시는 정책을 내놓을 것이며, 중대한 사항은 인대토론을 거쳐 결정해야 한다. 2013 년 광저우시 인민대는' 심터널 배수 시스템 공사 건설' 을 포함한 중대한 사항을 논의할 필요가 있다. 지난달에 막 발생한 강왕로의 함락은 대중의 시선을 중대한 공사 안전 문제로 이끌었다. Npc 가 이에 대한 감독을 강화할 것인가? 시인대 상임위원회 도시건설공위 부주임 염덕은 심터널 배수 시스템의 실현가능성 연구와 환경평가가 진행 중이며, 인대는 현장 시찰 프로젝트의 필요성, 실현가능성, 경제지표, 안전도 등을 조직할 것이며, 이에 대한 정부의 특집 보고서도 심의할 것이라고 밝혔다. 염신덕은 인대상임위원회가 중대한 사고에 대해 제때에 이해하고 정부에 관련 보고서를 제출할 것을 요구할 것이라고 말했다. Q&A 링크: 의료보험 조례 직공 의료보험 분담금 연한이 15 년으로 연장된 지난해, 시인대 상임위원회가 의료보험 조례에 대해 처음으로 인터넷 청문 공모민의를 실시했는데, 네티즌과 진술인의 의견이 조례 제정에 반영된 적이 있습니까? 이에 대해 시인대 상임위원회 법제공위 주임 진소청 () 은 인터넷 청문 중 18 명 중 9 명이 강제 참보에 찬성했고, 5407 명의 네티즌 투표에서 59 명이 강제 참보증에 찬성했다 따라서, 우리는 조항을 제정할 때 약간의 전략을 취했는데, 그것은 조문을 그렇게 엄격하게 쓰지 않는 것이지만, 기본적으로 국민 참가를 의미한다. " 진소청은 직원 의료보험 분담금 연한을 5 년 연장하는 문제에 대해 진술자 중 13 명이 연장에 찬성했고, 5454 명의 네티즌 투표에서 93 명의 네티즌도 연장에 찬성해 절대다수를 차지했다고 소개했다. "충분히 반영된 민의에 따르면 초안 2 차 수정고는 의료보험 분담금 연한을 15 년으로 연장하는 것이다." 관계자에 따르면 올해 입법사업에서 인터넷 청문은 당분간 진행되지 않고 있으며, 주로 올해 입법사업이 충분히 관여하지 않았기 때문이다. 보도는 노인 노법 신입사원 신규 방법 퇴직자가 의료보험 대우를 받는 최소 분담금 연한이 이번 조례의 가장 큰 관심사라고 회고했다. 조례 제 15 조는 퇴직자가 의료보험 대우를 받는 최소 분담금 연한을 현행 10 년에서 15 년으로 조정한다. 조례가 시행되기 전에 이미 본 시의 직공 사회의료보험에 가입한 인원은 최소 분담금 연한이 여전히 원래의 규정에 따라 10 년 동안 집행된다. 본 조례가 시행된 후 처음으로 본 시 사회의료보험에 가입한 인원은 최소 분담금 연한을 15 년으로 조정한다. 현재 광저우시는 10 년의 최소 분담금 연한에 따라 의료보험기금이 수지 균형과 약간의 잔액을 달성할 수 있다. 그러나 다음과 같은 여러 방면의 요구를 감안하여' 조례' 는 퇴직자가 의료보험 대우를 받는 15 년의 최소 분담금 연한을 규정하고 있다. 관계자들은 최근 2 년간의 계납액과 보험자 수에 따라 현행 규정된 10 년 과도금은 퇴직자 3 년만에 사용할 수 있다고 일일이 열거했다. 보험 가입자의 의료 수요가 끊임없이 높아져서 의료비 증가는 이미 필수적이다. 앞으로 몇 년 동안 의료 소비 수준은 여전히 빠른 성장세를 보일 것으로 예상된다. 현재 전국적으로 최소 분담금 연한에 대한 통일된 규정이 없으며 각 조정 지역은 현지 상황에 따라 결정된다. 현재 각 지방에서 규정한 상황으로 볼 때 가장 높은 것은 남자 직공 30 년, 여자 직공 25 년, 가장 낮은 남녀 직공은 모두 15 년이다. 이에 따라' 조례' 제 15 조는 퇴직자가 의료보험 대우를 받는 최소 분담금 연한을 현행 10 년에서 15 년으로 조정했다. 관계자도 광대한 보험 인원의 갈등을 피하기 위해 광저우시 의료보험 정책의 연속성과 안정성을 유지하기 위해' 조례' 는' 노인노방법, 신인신법' 의 법률 적용 원칙, 즉' 조례' 가 시행되기 전에 본 시 직원 사회의료보험에 가입한 인원의 최소 분담금 연한은 여전히 원래 규정에 따라 10 년 집행된다고 설명했다. 본 조례가 시행된 후 처음으로 본 시 사회의료보험에 가입한 인원은 최소 분담금 연한을 15 년으로 조정한다.