1. 야고르그룹의 공식 홈페이지에 따르면 증거 수집: 첫째, 웨이터와의 대화 기록, 영수증, 사진, 동영상 등을 포함한 가능한 많은 증거를 수집하는 것이 문제를 더 잘 설명하고 보상을 받거나 문제를 해결할 가능성을 높이는 데 도움이 된다.
2. 점장이나 매니저와 의사 소통: 점장이나 매니저와 직접 의사 소통을 시도하여 웨이터에 대한 자신의 태도에 대한 불만을 설명하고 문제 해결을 위한 조치를 요구할 수 있습니다. 고위층과 직접 소통하면 문제를 더 빨리 해결할 수 있다.
3. 불만 전화나 인터넷 채널: 야고르 고객핫라인에 전화하거나 공식 홈페이지 등 인터넷 채널을 통해 불만을 제기할 수 있습니다. 불만을 제기할 때 고객 서비스 직원이 문제를 더 잘 이해하고 적절한 조치를 취할 수 있도록 상세한 불만 내용과 증거를 제공해야 합니다.