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애완동물 가게 급여

애완동물 가게 임금은 꽤 상당한데 주로 다음과 같은 특징을 가지고 있다.

첫째, 우리나라의 기존 애완동물 가게의 재고로는 늘어나는 애완동물 수를 따라잡을 수 없다. 관련 통계에 따르면, 우리나라에는 약 3만 개의 애완동물 판매점이 있습니다. 그러나 애완동물의 재고는 1억 마리 이상이며, 각 애완동물 가게는 평균 3,000마리의 애완동물을 서비스해야 합니다. 실제로 각 애완동물 가게가 300마리의 애완동물 가족을 수용할 수 있다면 정말 좋을 것입니다. 애완동물 판매점 수의 격차가 기존 애완동물 판매점의 10배에 달하는 것을 알 수 있다. 이는 전문가들이 애완동물 서비스 산업이 엄청난 잠재력을 가지고 있다고 믿는 중요한 데이터 지원 중 하나이기도 합니다.

둘째, 애완동물 전문점 산업은 운영 수준이 낮고 동질성이 심각하다. 대부분의 애완동물 가게의 주요 사업은 관리, 위탁 양육, 미용, 제품 판매, 살아있는 동물 거래 등입니다. 어느 지방이나 지역에 있든 모두 동일한 비전을 가지고 있으며 차별화된 관리 감각이 부족합니다. 성능 면에서는 서로 모방하고, 마케팅 방식까지 모방하며 점차 수렴되기까지 한다.

셋째, 직원들의 전반적인 자질이 높지 않다. 이는 이 업계의 매우 두드러진 특징입니다. Renrenpet 팀이 방문한 6,300개 이상의 애완동물 매장에 대한 데이터 분석을 통해 애완동물 매장 운영자는 대부분 노부부, 국경을 넘나드는 젊은 기업가, 비전문 애완동물임을 알 수 있습니다. 연인들 그가 보유한 산업 지식은 상당히 제한적이어서 이론 지식, 경영학, 과학적 애완동물 사육 등에 있어서 뚜렷한 이점이 없습니다. 실무자의 품질은 어느 정도 업계의 품질을 결정합니다.

넷째, 국가에는 상대적으로 공정하고 통일적이며 개방적인 학습 교환 플랫폼과 관리 메커니즘이 부족합니다. 현재 중국의 애완동물 산업은 여전히 ​​혼란스러운 상태에 있습니다. 애완동물 관리에 대한 법적 근거가 없을 뿐만 아니라 애완동물 식품 가공 산업에 대한 감독조차도 공식적인 업계 규정의 지원이 부족하고 완전한 산업 교육이 없습니다. 시스템 및 통신 메커니즘. 그러므로 실무자들은 교육을 받을 수밖에 없습니다.