세상에는 늘 예상치 못한 일이 있기 마련이다. 최근 발생한 세 차례의 안전사고와 더불어 우리 워크숍은 다각도로 깊은 반성을 진행했다. 다음은 제가 정리한 안전사고 반성 개인 평가입니다.
안전 사고 반성 개인 평가 1
최근 여러 안전사고를 바탕으로 작성되었습니다. 사고, 다각도로 깊이 반성했습니다. 또한, 사고가 발생할 때마다 업무 현장의 안전관리, 장비관리, 시스템 관리 등의 미흡한 점을 반성하게 됩니다. 이를 위해 우리는 그로부터 교훈을 얻고, 단점을 찾아내고, 작업이 안전하고 원활하게 수행되도록 해야 합니다.
계속되는 안전사고가 사고를 예방할 수 있다면 어떻게 대처해야 할까요? 이번 사고를 보면 사고 원인이 규정 위반과 연관되어 있음을 알 수 있습니다. 부족한 업무와 책임, 직원들의 낮은 안전의식, 현장관리의 허점, 규칙과 규정의 부적절한 이행, 부적절한 감독, 자유방임적 업무 등은 모두 직간접적으로 관련되어 있으며, 압력은 업무 수행에 대한 압력으로 바뀌어 압력을 효과적으로 전달합니다.
우선, "안전은 생명이다"라는 기본 개념을 모든 사람에게 진정으로 알리고 공유해야합니다. 직원 각자에게 "위반은 사고입니다"라는 인식을 심어주고 부지런히 일해야합니다. , 항상 살얼음판 위를 걷고 있습니다. 우리는 또한 우리의 안전 문화 개념을 모든 직원의 마음 속에 진정으로 침투시키고, 진정으로 본질적인 안전을 달성해야 하며, 방심하거나 우연에 맡겨서는 안 됩니다.
두 번째는 우리 각자의 안전 의식을 향상시키는 것입니다. 직원. 우리는 안전관리의 심각성과 심각성을 진정으로 이해해야 합니다. 영역이 개선되어야만 우리는 이를 진지하게 받아들이고, 생활의 안전을 최우선으로 생각하고, 연구하고, 관리 및 실행하며, 본분을 충실히 수행할 수 있습니다.
셋째, 다양한 숨겨진 위험을 잘 조사하고 사전에 차단해야 합니다. 아무 것도 있는 것으로 여기지 말고 무에서 있는 것을 찾으라. 숨겨진 위험을 해결하는 데 있어 주의와 주의가 매우 중요합니다. 상세하고 포괄적인 방법과 수단을 채택하지 않으면 문제를 외면할 수 있으며, 발견된 문제를 해결하지 못할 수도 있습니다. 피><피> 우리의 안전 생산은 역동적이며 하루 24시간 운영됩니다. 오래된 문제가 해결되면 새로운 문제가 다시 발생할 수 있습니다. 문제를 해결하려면 숨겨진 위험을 종합적이고 세심하게 조사할 수 있는 장기적인 메커니즘을 구축해야 합니다.
넷째는 핵심 부분에 집중하는 것입니다. 워크숍, 팀, 직장은 모두 서로 다른 우선순위를 갖고 있으며, 각자의 책임 영역 내의 핵심 사항이 가장 분명합니다. 이를 위해서는 먼저 각자의 관리 우선순위에 주의를 기울이고, 자신의 업무를 처리하며, 핵심 부분이 올바른지 확인해야 합니다. 잘 통제되었습니다.
다섯 번째는 기능적 위치의 기능에 중점을 두는 것입니다. 기술적인 비즈니스 위치에서는 표준을 구현하고 절차와 규칙을 준수하는 데 앞장서야 합니다. 숨겨진 위험을 확인하고 규정을 준수하며 문제를 지속적으로 밝혀 사고에 대한 비상 예방 및 비상 대응을 수행하고 다양한 장비의 가동률 및 무결성을 보장하며 생산 과정에서 안전을 역동적으로 보장합니다.
"안전은 사소한 문제가 아닙니다", 사소한 것에도 예방 조치를 취하는 것이 핵심입니다. 안전은 단순히 체면을 구는 노력이 아니라 실천해야 합니다. 안전은 단지 구호를 외치는 것이 아니라 실제적인 행동입니다. 안전은 자신만을 위한 것이 아니라 모두를 위한 것입니다. 모두가 항상 안전을 염두에 두고 안전을 실천하여 생각과 행동, 삶에 결코 무너지지 않는 큰 안전벽을 쌓아가기를 바랍니다.
안전사고 성찰에 대한 개인적 평가 2
세상에는 늘 예상치 못한 일들이 있기 마련이다. 최근 발생한 세 번의 안전사고와 더불어 우리 워크숍은 여러 면에서 깊은 반성을 진행했다. 각도. 또한, 사고가 발생할 때마다 업무 현장의 안전관리, 장비관리, 시스템 관리 등의 미흡한 점을 반성하게 됩니다. 이를 위해 우리는 그로부터 교훈을 얻고, 단점을 찾아내고, 작업이 안전하고 원활하게 수행되도록 해야 합니다.
안전사고는 왜 계속 발생하는 걸까? 이러한 안전사고를 피할 수 있을지, 발생한 사고 중 어떻게 대처해야 할지를 살펴봐야 한다. 따라서 사고는 불법적인 업무, 책임부족, 직원의 낮은 안전의식, 현장관리의 허점, 규칙 및 규정의 미흡, 감독부족, 자유방임적 업무 등과 직간접적으로 연관되어 발생하며, 우리가 해야 할 일은 교훈을 이해하고, 마음속의 압박을 업무 수행을 위한 압박으로 바꾸고, 그 압박을 효과적으로 전달하는 것입니다.
첫째, "안전은 생명이다"라는 기본 이념을 모든 사람에게 진정으로 알리고 공유하며, 직원 각자에게 "위반은 사고이다"라는 인식을 일깨우고 최선을 다해 업무에 임해야 하며, 항상 살얼음판 위를 조심하시고 걸어가세요. 우리는 또한 우리의 안전 문화 개념을 모든 직원의 마음 속에 진정으로 침투시키고, 진정으로 본질적인 안전을 달성해야 하며, 방심하거나 우연에 맡겨서는 안 됩니다.
두 번째는 우리 각자의 안전 의식을 향상시키는 것입니다. 직원. 우리는 안전관리의 심각성과 심각성을 진정으로 이해해야 합니다. 영역이 개선되어야만 우리는 이를 진지하게 받아들이고, 생활의 안전을 최우선으로 생각하고, 연구하고, 관리 및 실행하며, 본분을 충실히 수행할 수 있습니다.
셋째, 다양한 숨겨진 위험을 잘 조사하고 사전에 차단해야 합니다. 아무 것도 있는 것으로 여기지 말고 무에서 있는 것을 찾으라. 숨겨진 위험을 해결할 때에는 주의와 주의가 매우 중요합니다. 구체적이고 포괄적인 방법과 수단을 채택하지 않으면 문제를 외면할 수도 있고, 발견된 문제를 해결하지 못할 수도 있습니다. 우리의 안전 생산은 역동적이며 하루 24시간 운영됩니다. 오래된 문제가 해결되면 새로운 문제가 다시 발생할 수 있습니다. 문제를 해결하려면 숨겨진 위험을 종합적이고 세심하게 조사할 수 있는 장기적인 메커니즘을 구축해야 합니다.
넷째는 핵심 부분에 집중하는 것입니다. 워크숍, 팀, 직장은 모두 우선순위가 다르며, 나는 내 담당 영역 내의 핵심 사항을 알고 있습니다. 이를 위해서는 먼저 각자의 관리 우선순위에 주의를 기울이고 자체 업무를 처리하며 핵심 부분이 제대로 작동하는지 확인해야 합니다. 잘 통제되었습니다.
다섯 번째는 기능적 위치의 기능에 중점을 두는 것입니다. 기술적인 비즈니스 위치에서는 표준을 구현하고 절차와 규칙을 준수하는 데 앞장서야 합니다. 숨겨진 위험을 확인하고 규정을 준수하며 문제를 지속적으로 밝혀 사고에 대한 비상 예방 및 비상 대응을 수행하고 다양한 장비의 가동률 및 무결성을 보장하며 생산 과정에서 안전을 역동적으로 보장합니다.
결국 사고는 늘 사람의 마음을 아프게 한다. 근본 원인을 찾아 올바른 약을 처방해야만 사고를 피할 수 있기 때문에 우리는 뼈아픈 교훈을 깊이 배워야 한다. 안전의식은 모든 직원이 규정을 위반하지 않고 위험을 무릅쓰지 않으며 문제를 두려워하지 않고 기준과 규정에 따라 업무를 잘 수행하도록 하는 것입니다.
안전사고 반성 개인평가 3
35일간 혜진에 머물며 장례미사 및 사고조사연락업무에 참여하였다. 3.28사고. 참을 수 없고 씁쓸한 장면을 너무 많이 경험했다. 나는 갇힌 광부들의 유가족들을 만나 그들이 사랑하는 사람을 잃을 것이라는 슬픔을 느끼면서 기적이 일어나기를 바라며 그들을 위로하고 위로할 수밖에 없었습니다. 아들을 잃은 백발노인, 남편을 잃은 아내, 아버지를 잃은 아이들을 생각하면 여덟 가정의 불행과 비통함이 마음에 들지 않았습니다. 경찰은 사고로 인해 저를 직무에서 빼앗아갔고, 그들이 자유를 잃고 아내와 자녀를 버릴 것이라고 생각했기 때문에 저는 열심히 일하고 진지하게 책임을 다하지 않을 이유가 없다고 느꼈습니다.
고통에서 배우고 고통 속에서 반성: 책임반성, 직위반성, 직무수행반성, 간부활용반성, 품질개선, 교육, 노동고용, 계약체결, 노동신고 , 업무에 관련된 인재소개 등 모든 사업에 있어서 나는 직무유기 여부, 성실하게 직무를 수행했는지, 온 마음을 다해 헌신했는지, 사업에 대해 잘 알고 있는지, 일이 뒤처지는지, 열정적으로 일을 하는지, 답은 '아니요'라고 생각합니다.
1. 인재 도입에 대해 반성할 필요가 있습니다. 프로젝트 건설에 파견된 인재는 높은 수준의 핵심 프로젝트를 구축할 수 있는 자질과 잠재력이 없습니다. 지난해 9월부터 학회를 위한 고급 전문기술인재와 운영인재 채용이 시작됐지만, 새로 채용된 인력들은 환경에 익숙하지 않아 아직 적응이 필요한 상황이다. 작업 및 동료와의 전환이 어렵습니다. 이는 프로젝트 구축에 빠르게 통합됩니다.
2. 업무교육에 대한 반성: 교육이 탄탄하지 않고 감독도 약하다. 특히 건설단위 인력에 대한 교육은 감독은커녕 무관심하다. 2009년 11월 도에서 발행한 건설단위에 관한 일부 문서와 규정이 명확하지 않고, 사업정보 습득도 뒤처져 있다.
3. 학습 속도를 반성해야 한다: 사고 이후 3.28 사고에 대응하여 많은 자료와 문서, 지도자 연설 등이 발언되고 요구된 것 같다는 것을 깨달았다.
탄광 프로젝트 건설에 있어 인적자원 사업과 관련된 정보, 인력 선발 방법, 채용 방법, 교육 방법, 품질 요구 사항, 조건 요구 사항, 하드웨어 요구 사항 및 경험 요구 사항이 있지만 완전히 알지 못합니다.
실제로 인사부 인사들의 직위와 업무범위를 곰곰이 생각해 보면 성실하게 직무를 수행하지 않을 경우 3.28 사태 못지않은 대형 안전사고가 발생한다는 사실을 곰곰이 생각해 보면 알 수 있다. 누수사고는 계속 발생합니다. 인사부는 입사부터 퇴사(퇴직 포함)까지 급여소득 문제, 기술수준 문제, 평생교육훈련 문제, 승진 등 회사 전 직원의 사활적인 이익과 관련된 제반 사항을 담당합니다. 직위심사, 직원자녀 고용, 기능수인시험 합격 여부, 훈련 참가 허용 여부, 계약 갱신 가능 여부, 사회보험 일관성 여부 등의 문제 모든 연결은 부지런히 이루어져야 하며 모든 면에서 실수는 관련된 사람들을 감정적으로 불안정하게 하고, 직장에서 불안하게 만들거나 산만하고 걱정하게 만들어 불안전한 행동과 상상할 수 없는 안전 사고를 초래할 것입니다. 따라서 인사부 전 직원이 정책 안내, 환자 설명, 긍정적 홍보에 주의를 기울이는 것이 매우 중요합니다. 등.
개인적으로는 열심히 공부하고, 맡은 바 직무를 성실히 수행하고, 성실하게 일하는 것이 더 낫다고 생각합니다. 한마디로 지금은 자유로운 나로서 여전히 최선을 다해 일하고 있습니다. 지금 내가 가진 모든 것을 사회에 갚아주세요.
안전사고 반영에 대한 개인적 평가 4
가족의 행복은 어디에서 오는가? 안전은 행복의 뿌리입니다. 튼튼하고 튼튼한 안전의 뿌리가 있어야만 밝고 아름다운 행복의 꽃이 피어납니다. 안전은 가족에게 매우 중요합니다.
내가 열 살이었을 때 어머니는 나를 신세계 쇼핑몰에 데려가셨다. 나는 매끄러운 땅을 뛰어다니며 어머니에게 나의 '롤러스케이팅' 실력을 자랑스럽게 보여주었습니다. 막 미끄러지듯 신나게 놀다가 우연히 땅바닥에 크게 넘어지기도 했고... 그 결과 왼쪽 팔을 16바늘 꿰매야 했고 한 달간 병원에 입원하게 되었습니다. 제가 직접 겪은 안전사고인데, 아직도 생각하면 겁이 납니다. 팔이 아니라 눈이 부러졌더라면 얼마나 끔찍했을까요! 아마 그때부터 저의 실명으로 인해 우리 가족 모두가 큰 고통을 겪게 될 것입니다. 가족의 행복에 안전이 얼마나 중요한지!
저는 교통사고를 목격한 적이 있습니다. 신호등 교차로에 노란색 신호등이 켜져 있습니다. 밴을 운전하는 삼촌과 자전거를 타고 있는 이모가 빨간불을 향해 달려가다가 충돌했다. 그 순간 비극이 일어났습니다.. 자전거를 타던 이모가 밴에 치여 머리에 피가 흘렀습니다. 그때부터 제 또래의 아이가 어머니를 잃었습니다. 밴을 운전한 사람 삼촌도 돈을 많이 내야 해요. 교통사고로 인해 두 가족이 동시에 불행한 상황에 처하게 되었습니다. 생각 하나 때문에 행복을 잃지 말라고 일깨워주는 안전벨이 울린다…
우리는 날마다 안전을 강조하고 늘 안전을 옹호한다. 그러나 우리는 정말 안전을 마음속에 두고 있는가, 제때에 전원을 차단해야 할지, 가스를 차단해야 할지, 잠자리에 들기 전에 문과 창문을 확인해야 할지, 교통 법규를 준수하고, 순간의 생각의 일탈은 종종 많은 사람들의 고통, 가족의 불행을 의미합니다. 자신의 고의와 무지로 가족의 행복을 망치지 마십시오.
태산보다 안전이 더 중요합니다. 생명을 소중히 여기고 경계하며 마음속에 안전의 뿌리를 굳건히 심읍시다. 그래야만 천천히 싹을 틔우고 행복의 꽃을 피우게 될 것입니다. 세상 모든 가정에 이 행복의 꽃이 피어나길!
안전사고 반성에 대한 개인적 평가 5
3월 29일 회사 발전소에서 가스가 빠져나가는 대형 사고가 발생했습니다. 질식 사고를 일으켰습니다. 이번 사고로 인한 개인과 기업, 사회의 피해는 헤아릴 수 없을 정도로 크다. 이번 사건은 우리에게 경각심을 불러일으킵니다.
이번 사고에 대해 공장부서는 자체점검과 자체시정 활동을 진행했으며, 전 직원을 조직해 깊이 반성하고, 각자의 실태를 바탕으로 평소의 운영절차를 반성하고, 우리 업무에는 여전히 몇 가지 결함이 있었습니다. 무시할 수 없는 문제:
1. 요구되는 작업 절차를 엄격하게 수행하지 않고 "안전 작업 절차"의 관련 요구 사항을 위반합니다.
2. 직장 내 자기보호와 상호보호 의식이 강하지 않고, 불법조업이 있으며, 현장 안전관리가 허술하다.
3. 때로는 문제를 두려워하고 문제를 해결하려고 노력하는 요행심리가 있으며 불법 명령 및 불법 작전 현상이 있습니다.
4. 현장 조사가 이루어지지 않았으며, 현장에 안전 위험성이 있는지에 대한 세심한 점검 및 확인이 이루어지지 않았습니다.
5. 현장 안전조치가 마련되어 있지 않습니다. 현장 작업 중 요구되는 안전 조치의 구현 및 확인 실패.
회사가 성장하고 점점 더 많은 새로운 장비와 신기술을 사용함에 따라 우리가 직면하는 보안 위험도 증가하고 있습니다. 우리는 현재의 안전 상황을 명확히 이해하고, 항상 "안전 제일, 예방 제일"의 정책을 실행하고, 안전한 생산을 위한 조직적, 기술적 조치를 종합적으로 강화하고, 안전한 생산을 위한 전체 프로세스 제어를 강화해야 합니다. 직원으로서 우리는 자기 예방의식을 높이고 "3 무해"를 효과적으로 실천해야 합니다. 따라서 우리는 일상 업무에서 다음을 수행해야 합니다.
1. 팀 안전의 기본 관리를 개선합니다.
팀은 주간 안전 활동을 통해 "안전 운영 절차"를 신중하게 학습하고 학급 전체의 안전 의식을 높이고 다른 사람의 사고로부터 신중하게 학습하며 자기 예방 의식을 높여야 합니다. 안전지식을 주의 깊게 학습하고 개인의 안전운행 능력을 향상시키기 위해 노력합니다.
2. 위험 원인 및 지점 분석과 사전 제어를 지속적으로 수행합니다.
건식 코크스 담금질은 회사에서 시작한 새로운 프로젝트로, 모든 직원, 특히 해당 업무에 종사하는 직원의 안전 지식과 기술을 향상시켜야 하는 많은 안전 프로젝트가 포함됩니다. 실제 업무를 바탕으로 공장, 작업장, 팀이 주최하는 안전회의에 참여하여 각 작업별 위험원, 포인트, 사전관리 대책 등을 자세히 알아보고 모두가 숙지할 수 있도록 한다. 동시에, 우리는 상급 관련 부서와 적극적이고 적극적으로 협력하여 작업 중 위험 지점에 대한 예방 조치에 대한 감독을 강화해야 합니다. 예를 들어, 지속적인 유지 관리가 필요한 경우에는 반드시 전담 보호자를 추가하세요. 위험 원인, 지점 및 안전 위험을 적시에 보고하고, 자신에게 해를 끼치지 않도록 합리적이고 효과적인 개인 예방 조치를 취하십시오.
3. 사고에 대한 비상 대응 가능성을 향상시킵니다.
공장에서 수립한 사고 비상 대응 계획을 진지하게 연구하고, 공장 및 작업장에서 실시하는 목표로 하는 사고 대비 훈련에 적극적으로 협력하여 자신의 비상 대응 능력을 향상시켜 언제라도 침착할 수 있도록 하십시오. 위험에 직면하고 변화에 침착하게 대처하며 Freedom으로 대처하여 사고 확산을 방지하고 개인과 회사의 손실을 줄입니다.
20__년 1분기 전사 안전생산 상황은 그다지 좋지 않습니다. 우리는 현재 회사의 안전생산의 중요성과 시급성을 깊이 인식해야 합니다. 회사와 공장의 요구 사항을 성실히 이행하고 자신의 실제 상황과 결합하여 계속해서 부족한 점을 종합적으로 찾아 긍정적인 자세로 자신의 안전 작업을 반성하고 "안전을 원한다"를 "안전을 원한다"로 바꾸고, 안전한 생산의 좋은 정신상태 단계에서 차기작에 투자하세요.
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